خبر ترقية 2008

[ayoub59]

اجتمعت مديرية الموارد البشرية يوم الثلاثاء 04 نونبر 2008 مع رؤساء مصالح الموارد البشرية للاكاديميات والنيابات في شان الترقية 2008 و شرحت لهم جميع المستجدات التقييم الجديد والتدابير المتخدة لتسريع العملية وقد تم اعتماد المشروع المطروح للنقاش بدفاتر
حيث تم اعتماد نقطتي المدير و المفتش وفق شبكة محددة مع احتساب الاقدمية العامة و الاقدمية الخاصة

[cherif05]

مشكور أخي على الخبر

[mapokko]

اخي تاكد من التاريخ الدي دكرته يوم الثلاثاء 04 نونبر 2009 ؟

[أبو إياد]

04 نونبر 2009 لا زال بعيدا يا أخي
أخي الكريم ، صاحب الخبر يقصد 4 نونبر 2008،
والخطأ مطبعي فقط، شكرا لتفهمك...

[zawzawaghris]

merci pour la nouvelle mais un peu d eclaircissement

[alibado]

وقد تم اعتماد المشروع المطروح للنقاش بدفاتر

عن اي مشروع تتحدث اخي الكريم وضح دلك مشكورا





[

[ذ نور الدين]

note sur60 pr le directeur et de mm pour l inspecteur un point pr chaque année d ancienneté générale et deux pr chaque année ds l echelle

[بوكور]

على ماذا سيعتمد السيد المفتش في تنقيطه زيارة خاطفة كل6أو7سنوات أم...............................

[abou adham]

التنقيط الجديد خطر على الأقدمية لا توافق عليها وناضل من اجل تغيير يستفيد منه الجميع. لايمكن ان نعتمد على تنقيط المدير والمفتش لأن هنا ستدخل اعتبارات غير موضوعية.

[ayoub59]

وقد تم اعتماد المشروع المطروح للنقاش بدفاتر

عن اي مشروع تتحدث اخي الكريم وضح دلك مشكورا

[
http://www.************/vb/showthread.php?t=26283

[anas5]

شكرا على الخبر ماذا نعني بالأقدمية الخاصة.

[aboud]

شكرا جزيلا على الخبر

[رشيد1]

شكرا اخي ايوب على الخبر.
متمنياتنا بالتوفيق للجميع.

[mounis]

المرجوا من كل دفترى وخصوصا الأخت التربوية يتوفر على معلومات حول هذه المعاير الجديدة ( قد تكون مجحفة أن ينشرها لأن هناك طوق على المعلومات حتى من طرف ممثلينا الأعزاء

[التهامي مسكي]

merci de l information

[ذ نور الدين]

l inspecteur se base tjs sur ce que lui raporte le directeur et vous le savez

[اليقظان]

merci pour la nouvell

[fouroulou2000]

شكرا أخي و ماذا عن ترقية الحراس العامين فمن سينقطهم

[samir1961]

شكرا أخي و ماذا عن ترقية الحراس العامين فمن سينقطهم
هناك شبكة خاصة بالعاملين بالإدارة حيث تحتسب نقطة المدير حسب المعايير المتفق عليها.

[fouroulou2000]

هل بالإمكان موافاتي بشبكة تنقيط الإداريين

[aboud]

شكرا جزيلا على الخبر

[aboumarda]

يجب حذف نقطة المدير والمفتش والنائب وترك سنوات الأقدمية هي التي تتحكم في الترقية بالإختيار مع حذف الإمتحان المهني.

[stouf2]

طريقة التنقيط الجديدة سوف تفتح باب الزبونية .فكم من مفتش ومدير سوف ينتقم من الاساتدة ويستعبدونهم .فالعقلية المتحجرة و الناقمة كثيرة فى قطاع التربية و التعليم سامحهم الله.الترقية حقنا ولا نطالب لا النقابة و لا اي هيئة اخرى للتدخل من اجل دلك.فهدا حق رجال و نساء التعليم بدون تاخير ولا تدخلات. فاكل من استوفى الشروط له الحق فى الترقي دون مماطلة و الا سوف ياثر دالك على النتائج المتوخاة من التعليم بصفة عامة لانه لا يعقل حرمان رجل تعليم من بعض الدراهم التي سوف تنضاف الى راتبه من اجل العيش الكريم اسوة بباقى الموظفين في باقى القطاعات.

[دار عبدو]

لست أدري كيف يتم اعتماد معايير جديدة دون الرجوع الى القواعد اي الى رجال التعليم واستشارتهم. هذه قمة الاستخفاف

[jayyy]

مشكور أخي على الخبر

[stouf2]

الخبر اكدته الموارد البشرية بنيابة تارودانت.ونتمنى الشفافية.