المساعد الشخصي الرقمي

مشاهدة النسخة كاملة : قياس أداء هيأة التدريس ، وكيفية توزيع نقط الترقي في الرتبة:

anas5
15-02-2009, 19:49
قياس أداء هيأة التدريس ، وكيفية توزيع نقط الترقي في الرتبة:

لا شك أن النظام الجديد حاول توسيع قياس أداء الموظفين
إنطلاقا من وضع حدود للترقية في الرتبة ، ومن خلال النقط.
التي ستمنح للموظفين خلال سنوات الترقي المعمول بها في
الترقية في الرتبة ، فإن المعدل يوزع على الشكل التالي:
ــ ممتاز : ما بين 16 و20
ــ جيدا جدا : النقطة تساوي أو تتجاوز 16 وتقل عن 18
جيد : النقطة تساوي او تتجاوز 14 وتقل عن 16
ــ متوسط : النقطة تساوي أو تتجاوز 10 وتقل عن 14
ــ ضعيف : النقطة تقل عن 10.

لذا سيتم تحديد الترقي في الرتبة على الشكل التالي :

ــ نسق سريع : معدل يساوي أو يفوق 16.
ــ نسق متوسط : معدل يساوي أو يفوق 10 ويقل عن16.
ــ نسق ترقي بالأقدمية ، والذي كان يسمى في النظام القديم
الترقية بالبطيء : معدل يقل عن 10.
النظام الجديد حول النقطة العددية على 3 إلى النقطة على 20.
أفيد الإخوة الكرام أنني قمت بعرض مقتضب حول النظام
الجديد على صعيد المؤسسة، حاولت أن آخذ منه من حين لآخر
ما يهم هيأة التدريس لتعميم الإستفاذة . سيقوم المدير بعملية التتبع لتنقيط الموظفين ، وذلك عن طريق ملء مطبوع خاص
يتضمن شبكة لتفريغ النقط إنطلاقا من الشبكة الحالية ،
وعند توفر سنوات الترقي يقوم بجمع النقط وتحديد المعدل
على إثره سيحدد النسق الذي سيعتمد في الترقية.
abou wissam
15-02-2009, 20:45
شكرا أخي أنس على المعلومات القيمة.
ayatim
15-02-2009, 22:00
شكرا أخي، اللحظة كنت في حوار حول نقطة 18/20 حصلت عليها أخت ،ونتساءل عن ترقيتها
anas5
16-02-2009, 04:58
النقطة ستمنح إنطلاقا من الشبكة ولا يتم إعتماد
النقط السابقة التي يتوفر عليها الإخوة من قبل
فالنقطة ستمنح إنطلاقا من زيارة ميدانية.
توفيق الشرقاوي
16-02-2009, 10:34
أظن أخي الكريم هناك خطأ مطبعي في المرتبة الأولى : ممتاز : ما بين 16 و20
المقصود مابين 18و20
azkif
17-02-2009, 18:28
شكرا على التوضيح
ابن الحي
17-02-2009, 21:45
يــظــهــر لـــي أن كــيــفــيــة تــوزيــع نــقــط الـتــرقــي فــي الـرتــبــة مــنــطــقــي و قــد يــكــون عــادلا إن كــان الــمُــَنــقِــطــان ( الـمــديــر والـمــفــتــش) عــادلان و تــقــبــل مــروري.
ابن خلدون
18-02-2009, 06:23
عملا بأحكام الفصل 4 من المرسوم 2.62344 الصادر بتاريخ 8 يوليوز 1963 يتم الترقي في الرتبة على أساس الجدول الموالي :


اضغط على
مسطرة التنقيط و الترقي في الدرجة او الإطار (http://sdj.ma/menuservices/adminstratif/note.html)
baba ali
18-02-2009, 09:35
merci pou l info
maa
18-02-2009, 10:19
شكرا أخي ... ويجب على السادة المفتشين الابتعاد عن التنقيط السابق الذي غالبا ما يعتمد الأقدمية إذ تزيد نقطة الأستاذ بزيادة أقدميته ...
LARGO Med
18-02-2009, 10:40
إلى الأخ maa هذا التنقيط معمول به منذ 1963 في ملء بطاقة الترقية في الرتبة. ولا علاقة له بنقطة التفتيش التي تزيد وأقدمية الموظف "في الابتدائي". إذ تتحول هذه النقطة إلى 3/؟
عدلي
24-02-2009, 07:53
شكرا للأخ انس على هذه المعلومات
رشيد1
24-02-2009, 18:39
http://www.stocksvip.net/p/ap/(16).gif
puma
24-02-2009, 20:52
شكرا على المعلومات
abou mayssaa
26-02-2009, 18:22
متى سيتم العمل بهدا النظام الجديد؟
abousay
27-02-2009, 18:38
جزاكم الله خيرا.
موضوع قيم