المساعد الشخصي الرقمي

مشاهدة النسخة كاملة : رسالة توضيح واعتذار للسيد مدير م/م مدارس أمّ عيّاش


سامي دقاقي
09-01-2008, 20:30
النقابة المستقلة للتعليم الابتدائي
فرع قلعة امكونة

رسالة اعتذار إلى السيد مدير م/م أمّ عيّاش

تحية نقابية مستقلة:
بعد اجتماع لأعضاء مكتب فرع النقابة المستقلة للتعليم الابتدائي بقلعة امكونة على إثر مستجد يتعلق بالمحطات النضالية التي سبق أن أعلنها في البيان الاستنكاري المرفوع في هذا المنتدى من قبل، فقد تقرّر إلغاء الوقفة الاحتجاجية التي كان مزمعا خوضها في م/م أم عياش يومه الثلاثاء 15يناير2008 تزامنا مع أول أيام الإضراب الوطني لنقابتنا وذلك بعدما تبيّن لنا خطأ هذا القرار فيما يخصّ هذه المؤسسة، للاعتبارات التالية:
إذ أنّ السيد المعلم الذي كان قد اتصل بمكتب الفرع وأعلن استياءه مما لحقه من السيد المدير ظلما على إثر منحه نقطة 19.5/20 مع ما له من أقدمية عامة، في حين منح (السيد المدير على حسب زعم المعلم المتضرر) آخرين أقل منه أقدمية بكثير نقطة 20/20، كما أبدى رغبته في تبني مكتب الفرع لملفه والدفاع عنه ضد المدير، إلاّ أنّه لاحقا وحينما سلم المكتب طلبات التظلم لم يدرج فيها المدير وإنما بناها ضدّ المفتش، وبخطإ منا نحن مكتب الفرع(إذ لم نقرأ التظلمات) وبنينا على ما قاله سابقا شفويّا، وفي ظل الأحداث الساخنة التي تعيشها المنطكقة (قلعة امكونة خلال هذه الأيام التي سبقت الإعلان عن نقط التي تحكمت في نتائج الترقي بالاختيار لموسم 2006، وكذا بعض الأحداث الأخرى التي لا تقل أهمية) فإننا نكون قد ظلمنا فعلا السيد مدير م/م أم عيّاش بقلعة امكونة(نيابة ورزازات)، الذي ثبت أنّه شكلّ نموذجا فريدا في علاقته بالمعلمين سواء عمليا أو سلوكيّا وأخلاقيّا، كما لا ننفي مسؤوليتنا بقليل او كثير في هذا الخطأ غير المقصود وغير المحفور بنية مبيتة.
وإيماما منا بأنّ " من يمارس يخطئ بالضرورة"، وأنّ "التاريخ هو مجموعة أخطاء مصححة"، فإنّ مكتب فرع النقابة المستقلة للتعليم الابتدائي يعتذر بشدة وعمق، أصالة عن نفسه ونيابة عن باقي رجال التعليم المنخرطين في نقابتنا، للسيد ابراهيم ميطالي مدير م/م أمّ عيّاش، عن هذا الضرر المعنوي الذي لحقه عن غير قصد، هذا وسيرفع المكتب اعتذارا رسميا مكتوبا للمدير المعني في إطار ردّ الاعتبار وجبر الضرر المعنوي، وهو أمر لا يدعونا للخجل بقدر ما يدفعنا للفخر والاعتزاز بقدرتنا أولا على النقد الذاتي، وثانيا على التحرك الفوري وتدارك ما يمكن تداركه إيمانا منا بأنّ الوقوف في وجه بعض المدراء المتسلطين و "الشواذ إداريّا" لا يعني بالضرورة أنّ عداء مستحكما هو ما يحرك نقابتنا، وإنما هو رفع بعض الظلم والجبروت ما أمكن، وتحركنا لا يعدو أن يكون ضد "إداريات" هؤلاء المدراء/الاستثناء وليس ضدّهم شخصيا كما يحلو للبعض أن يفهم أو ينعت "لأغراض في نفس يعقوب وكل أبنائه".
كما نرفع من هذا المنبر اعتذارنا أيضا لكلّ الأساتذة والأطر لالتربوية العاملة بم/م أم عيّاش والذين هم بالمناسبة منخرطينا الوفياء والمناضلين.
كما نشير من باب الملاحظة أنّ قرار الإلغاء يطال فقط م/م أم عياش، بمعنى أنّ المحطات النضالية الأخرى كما جاء بها البيان الاستنكاري ستنفذ في حينها.
وعاشت النقابة المستقلة للتعليم الابتدائي نزيهة ومستقلة وقواعديّة وشريفة شرف رجالها ونسائها الأعاظم.

عن مكتب الفرع

the teacher
09-01-2008, 20:50
ليت كل من يخطئ يعتدر و يصحح خطاه
اتمنى ان يقبل المدير الاعتدار

ibnbatouta
09-01-2008, 21:04
هكذا يكون العمل النقابي الملتزم معنى ان اي اضراب محلي اقليمي جهوي وطني ا يكون قراره على هذا النحو..يا للغرابة عيش نهار تسمع خبر

ibnbatouta
09-01-2008, 21:12
على الإخوة في النقابة المستقلة للتعليم الابتدائي مراجعة كلمة( الشواذ اداريا ) فهي لا تليق بنا كرجال تعليم فب بياناتنا وبلاغاتنا النقابية لاننا القدوة

mellab
09-01-2008, 21:25
تحية نضالية للعاملين بم/م أم عياش خاصة لحسن ازكزاو.

mellab
09-01-2008, 21:35
هكذا يكون العمل النقابي الملتزم معنى ان اي اضراب محلي اقليمي جهوي وطني ا يكون قراره على هذا النحو..يا للغرابة عيش نهار تسمع خبر
الاعتراف بالخطأ أفضل من التمادي فيه كما تعودنا من النقابات التي تدعي الالتزام غريب ...rs5

دفاتر
09-01-2008, 21:37
أرجو منكم التنسيق مع الهيئة الوطنية للتعليم ، و تسطير برنامج نضالي موحد ضد أولئك الذين عبثوا بمصالحنا في الترقي

مصطفى
09-01-2008, 21:50
الإعتراف بالخطأ فضيلة يجيدها الأحرار و التمادي في الخطأ رذيلة يجيدها الأشرار

tjlibre
10-01-2008, 09:55
merci samir militant libre serieux.alors une demande a tt militant de saep il faut tolerer ttes les especes nuisibles macrophages saprophytes.saep est devenue comme insecticideet c est logique de lutter contre maisleur fin est là

abouhiba36
10-01-2008, 12:33
merci bien mon ami sami. je vous connais bien .mes salutations lesplus chaleureuses à tous les professeurs de kelaa mgounavotre ancien collégue fidéle de chichaoua

houisse
10-01-2008, 12:46
une erreur de plus . à mon avis le syndicat ne doit pas commetre autant d'erreurs qui nuisent à son image et décdidibilisent ses engagements.

سامي دقاقي
10-01-2008, 15:11
على الإخوة في النقابة المستقلة للتعليم الابتدائي مراجعة كلمة( الشواذ اداريا ) فهي لا تليق بنا كرجال تعليم فب بياناتنا وبلاغاتنا النقابية لاننا القدوة

تحية تقدير واحترام لك أيها ايها الأستاذ الكريم:
فقط للتوضيح فإن هذا النصّ ليس هو البلاغ الاعتذاري بحذافره الذي سوف يرسل للسيد المدير المتضرّر، لأنّ هناك أدبيات للمراسلات النقابية سوف تراعى حتما حين يتم تحريرها وتوجيهها للمدير المعني، (وسوف أنشرها لاحقا في المنتدى) وإنما همي هنا هو إطلاع الرأي العام على خلاصات اجتماع مكتب الفرع، وتبيان مواضع القوة والضعف طبعا.
أما فيما يخصّ عبارة "الشواذ إداريا" فقد وسمت بها بعض المديرين الذي لا زالوا
يهجسون بوهم السلطة، ويعتبرون المدرسة إقطاعيّة وملكيّة خاصة، فإذا كانت المقاربة التشاركية هي أساس ابتناء العلاقة بين المدير والأستاذ وبين هذين، وباقي محيط الحياة المدرسيّة عامة، فإنّ أيّ مدير أو أستاذ او عون أو نائب أو أيّ موظف آخر لا يتأطر بها يعتبر "شاذا في منصبه" والشاذ لا يقاس عليه. وإلاّ ماذا تسمي مديرا يلجأ إلى العنف الجسدي ةواستعراض العضلات، ويتحدى كل شيء وكلّ أحد. هل نسميه "سويّ" حتى نكون بما يليق وكما نليق... أهذا هو مفهوم الإدارة الحقيقية و"السويّة" والتي "على الجادّة"...
لا أعتقد...
تحية على مرورك الكريم أيها الأخ

.:d@rin:.
10-01-2008, 18:36
هذا درس بليغ لنا جميعا بان لا نتسرع في اصدار الاحكام في حق الاشخاص او اتهامهم بشيء حتي نتاكد ونتبين لقوله تعالي(ياايها الذين امنوا ان جاءكم فاسق بنبا فتبينوا ان تصيبوا قوما بجهالة فتصبحوا علي ما فعلتم نادمين) صدق الله العظيم.

mojeb76
10-01-2008, 20:51
رجائي قبول الاعتذار من طرف السيد المدير و ما أراد المكتب إلا الحقيقة من وراء التعري الذي لحق التنقيط الإداري.

moulay
11-01-2008, 10:40
ايه الاخ سامى قبل ان تنشر اى شىء يجب عليك ان تفكر جيدا فى ا د بيات النشر. تم لا تنشر معلومات مغلوطة والتى ستسبب لك عواقب تكون انت الوحيد المسؤول عنها اد انك اسات بالطرف الاخر ...فقرارات المكتب يجب ان تكون سرية قبل الحسم فيها .

lahcen1978
11-01-2008, 13:57
من الأخطاء نتعلم و هناك شخص لا يمكن له أن يخطئ أبدا و هو الذي لا يحرك ساكنا....

youssef1892
11-01-2008, 14:10
http://gallery.7lm.com/data/media/19/fdc327ba09.gif

alaatchane
11-01-2008, 14:48
هائل
هذا هو العمل النقابي الجديد
إعلان إضراب إقليمي فقط بناء على الأقاويل
دون التأكد من الوثائق ودون محاورة طرفي الصصراع للتأكد
من صحة ادعاءات المشتكي.
هنيئا لكم بهذه النقابة
ألم أقل لكم بأنها نقابة العطل؟r8

abouwafa
11-01-2008, 15:14
أتمنى أن يكف الاخوة الكرام عن تبادل الألفاظ التي لا يليق لرجل التربية و التعليم أن يتلفظ بها . كما أرجو أن يبتعد كل واحد منا
على الأساليب الركيكة أثناء الكتابة . و من الله تعالى نطلب الهداية الى ما فيه صالح الأعمال . و الف شكر وتقدير لكل رجل تعليم.

lahcen1978
11-01-2008, 15:35
أتمنى أن يكف الاخوة الكرام عن تبادل الألفاظ التي لا يليق لرجل التربية و التعليم أن يتلفظ بها . كما أرجو أن يبتعد كل واحد منا
على الأساليب الركيكة أثناء الكتابة . و من الله تعالى نطلب الهداية الى ما فيه صالح الأعمال . و الف شكر وتقدير لكل رجل تعليم.

.....من الأساليب الركيكة...... يا سبويه زمانه....

سامي دقاقي
11-01-2008, 16:36
ايه الاخ سامى قبل ان تنشر اى شىء يجب عليك ان تفكر جيدا فى ا د بيات النشر. تم لا تنشر معلومات مغلوطة والتى ستسبب لك عواقب تكون انت الوحيد المسؤول عنها اد انك اسات بالطرف الاخر ...فقرارات المكتب يجب ان تكون سرية قبل الحسم فيها .

الأخ الكريم
باختصار شديد جدا..
شكرا على مرورك أولا..
ثانيا هل لك أن تطلعنا مثلا على أدبيات النشر لتعم الفائدة..
ثالثا من قال لك أني نشرت هذا قبل الحسم فيه من قبل المكتب..
رابعا فإن كل ما أعمل على نشره هنا يكون بعد إجماع وتصويت الجموع العامة واجتماعات المجلس المحلي الحاضرون منهم وفق النصاب ولسنا مسؤولين عمن تخلف عن الحضور لأسباب أنت تعرفها كما يعرفها كل واحد...
خامسا كنت أتمنى دائما أن يتعمق النقاش فيما هو أساسي ومبدئي وليس في ترهات من قبيل الاتهام المجاني وطرح الآراء والانتقاد دون أي سند او دليل...
سادسا يبدو لي أنك لم تقرأ جيدا وبعمق ما نشر وكذا الردود والتعقيبات...
تحية تربوية لك أخي

benbassou
11-01-2008, 16:42
A Mr tjlibre ce n'est pas de cette façon qu'un intectuel pense et rédige ses pensées.dommage.

أزغار
11-01-2008, 17:22
الإعتراف بالخطإ فعلا فضيلة؛ لكن ألا يجرؤ بنا أن نمعن نظرنا أكثر قبل الإقبال على كل خطوة قد تتسبب في إلحاق أذى بالآخرين ؟
اتمنى أن يقبل السيد المدير الإعتذار وألتمس منه مشكورا أن يفعل ذلك .
وتحية إلى كل منخرطي النقابة المستقلة للتعليم الإبتدائي .

milmou
11-01-2008, 18:07
توضيح من مكتب فرع النقابة المستقلة للتعليم الابتدائي
قلعة مكونة
ان ماورد في هذا الاعتذار لا يمثل حقيقة مجريات اللقاء الاستثنائي بين ممثلي م/م ام عياش والمكتب النقابي .وسيتم نشر بلاغ توضيحي في الموضوع .
محمد مولود كاتب عام الفرع النقابي .

صفاء
11-01-2008, 21:04
ليس العيب ان يخطئ الانسان انما العيب هو التمادي في الخطا

لؤلؤة امكونة
31-01-2008, 17:16
الإعتراف بالخطأ فضيلة
تحية الى كل رجال التعليم اينما كانو عامة ورجال التعليم بمدرسة ام عياش (لحسن ازكزاو ..ابوموسى مولاي الحسين )واخرون لم يزالو هناك ...
كدا المعلم ان يكون رسولا ........

medlou
01-02-2008, 15:29
هناك أخطاء و هناك أخطاء ....هذا الخطأ من النوع الذي لا يغتفر ...

belayati
01-02-2008, 20:53
تحية للاخوة بم/م ام عياش واتمنى ان تصل الرسالة - استاذ سابق فوج 88-92-بم/م تبرخاشت

chadimos
01-02-2008, 22:40
حتى ولو كان السيد المعلم قصد المدير أليس من حق المدير التمييز بين أساتذته فيما يخص النقطة كل حسب عمله والتزاماته ؟ أم تكريس الأقدمية حتى ولو لم يقم بواجباته كفيل بتحقيق التساوي مع اللأخرين