هل من تأثير للشهادات الطبية على تقاعد الموظف ؟؟؟

[زاد المعاد]

http://www.samysoft.net/forumim/slambasmla/54645sd.gif
http://www.samysoft.net/forumim/fwasel/2/hfhfgh.gif

كثيرة هي الشهادات الطبية التي يمكن أن يستفيد منها كل موظف خلال مسيرته المهنية , سواء أكانت قانونية أو العكس.
سؤالي ينصب حول مدى تأثير هذه الشهادات على التقاعد .
الرجاء ممن يملك الإجابة تنويرنا وله جزيل الشكر مسبقا .

http://www.samysoft.net/forumim/fwasel/2/hfhfgh.gif

[maljane]

كل ما أعرفه هو أن جميع الأيام التي لم يعمل فيها الموظف (سواء بشهادة طبية أو غيرها) لا يتم احتسابها عند احتساب التقاعد و هو ما يِؤثر سلبا على مبلغ الأجرة بعد التقاعد

[rasheed]

كل ما أعرفه هو أن جميع الأيام التي لم يعمل فيها الموظف (سواء بشهادة طبية أو غيرها) لا يتم احتسابها عند احتساب التقاعد و هو ما يِؤثر سلبا على مبلغ الأجرة بعد التقاعد

اخي هدا استنتاج خاطئ والمعلوم أن مبلغ التقاعد يقتطع شهريا من الأجرة ويحتسب مبلغ التقاعدبناءا على سنوات العمل وليس ساعات وايام العمل ومعدل التغيبات بشهادة أو دون شهادة. كيف نفسر تقاضي الموظف أجرته كاملة عند رخصة المرض قصيرة الأمد؟ :ggg:

[hanimos]

اخي هدا استنتاج خاطئ والمعلوم أن مبلغ التقاعد يقتطع شهريا من الأجرة ويحتسب مبلغ التقاعدبناءا على سنوات العمل وليس ساعات وايام العمل ومعدل التغيبات بشهادة أو دون شهادة. كيف نفسر تقاضي الموظف أجرته كاملة عند رخصة المرض قصيرة الأمد؟ :ggg:



هذا ما أعتقده أيضا
شكرا على التوضيح

[adam7]

لا تاثر في التقاعد ياخي .......... شكرا

[liamsisaid]

معلومة فقط عند الادلاء بشهادة طبية اظن ان الصندوق الوطني للضمان الاجتماعي هو الذي يؤدي اجرة الموظف وليس وزارة المالية على ما اعتقد المرجو ممن له دراية ان ينفعنا واظن كذلك ان الشواهد الطبية لها تأثير على تقاعد الموظف

[rasheed]

معلومة فقط عند الادلاء بشهادة طبية اظن ان الصندوق الوطني للضمان الاجتماعي هو الذي يؤدي اجرة الموظف وليس وزارة المالية على ما اعتقد المرجو ممن له دراية ان ينفعنا واظن كذلك ان الشواهد الطبية لها تأثير على تقاعد الموظف
كيف ذلك؟ كلام غير منطقي أن يدفع الضمان الاجتماعي اجرة الاستاذ أثناء الرخص المرضية.يا أخي ثمن الاستشارات الطبية والدواء ندفعه نقدا وفي الحال ونرسل الملف الطبي كي نعوض بعد شهورمن الانتظار فكيف يتحمل ضماننا الاجتماعي البطيء متابعة تعويض الاساتذة عن ايام المرض؟وارجو تفادي كلمات كأظن وأعتقد لأن الجميع يستطيع أن يظن و يعتقد وبلاحدود وبالتالي نملؤ الموضوع بالظن و الاعتقادات القابلة هي بدورهاللتأويل...الى أخره

[majidshadow6]

[quote=maljane;696891]كل ما أعرفه هو أن جميع الأيام التي لم يعمل فيها الموظف (سواء بشهادة طبية أو غيرها) لا يتم احتسابها عند احتساب التقاعد و هو ما يِؤثر سلبا على مبلغ الأجرة بعد التقاعc'est vrai

[chahour444]

تاثر يا اخي في التقاعد النسبي...يوم و احد يصرب في 3

[chtaoufik]

معلومة فقط عند الادلاء بشهادة طبية اظن ان الصندوق الوطني للضمان الاجتماعي هو الذي يؤدي اجرة الموظف وليس وزارة المالية على ما اعتقد المرجو ممن له دراية ان ينفعنا واظن كذلك ان الشواهد الطبية لها تأثير على تقاعد الموظف
هذا الكلام صحيح و لكن في القطاع الخاص أما في الوظيفة العمومية فنحن لسنا خاضعين للصندوق الوطني للضمان الاجتماعي و لكن ل الصندوق الوطني لمنظمات الاحتياط الاجتماعي cnops و الدولة هي التي تؤدي للموظف

[liamsisaid]

كيف ذلك؟ كلام غير منطقي أن يدفع الضمان الاجتماعي اجرة الاستاذ أثناء الرخص المرضية.يا أخي ثمن الاستشارات الطبية والدواء ندفعه نقدا وفي الحال ونرسل الملف الطبي كي نعوض بعد شهورمن الانتظار فكيف يتحمل ضماننا الاجتماعي البطيء متابعة تعويض الاساتذة عن ايام المرض؟وارجو تفادي كلمات كأظن وأعتقد لأن الجميع يستطيع أن يظن و يعتقد وبلاحدود وبالتالي نملؤ الموضوع بالظن و الاعتقادات القابلة هي بدورهاللتأويل...الى أخرهلا حول و لا قوة الا بالله حسبي الله و نعم الوكيل

[شيماءبوستة]

http://www.alafasyq8.com/upload/aln3esa-1230670425.gif

[abou targ]

يا جماعة،هناك قانون ينظم الرخص ومن بينها رخص المرض.ومعلوم ان رخص المرض ثلاثة انواع:
- رخصة قصيرة الامد
- رخصة متوسطة الامد
- ورخصة طويلة الامد:
لكن المؤكد هو ان رخص المرض لا تؤثر في التقاعد لأنها رخص قانونية وغياب مبرر. ما يؤثر في التقاعد هي الغيابات غير المبررة . لكن راتب الموظف يتأثر بالرخص الطويلة الامد وقد يحال الموظف على المعاش او الى الزمانة في حالة امراض مزمنة.
ومن أجل التوسع في الموضوع المرجو مراجعة "التشريع الاداري والتسيير التربوي" لخالد المير وادريس قاسمي .

[fanida]

مشاركة الأصلية كتبت بواسطة rasheed
كيف ذلك؟ كلام غير منطقي أن يدفع الضمان الاجتماعي اجرة الاستاذ أثناء الرخص المرضية.يا أخي ثمن الاستشارات الطبية والدواء ندفعه نقدا وفي الحال ونرسل الملف الطبي كي نعوض بعد شهورمن الانتظار فكيف يتحمل ضماننا الاجتماعي البطيء متابعة تعويض الاساتذة عن ايام المرض؟وارجو تفادي كلمات كأظن وأعتقد لأن الجميع يستطيع أن يظن و يعتقد وبلاحدود وبالتالي نملؤ الموضوع بالظن و الاعتقادات القابلة هي بدورهاللتأويل...الى أخره
ما علاقة الاستاد بصندوق الضمان الاجتماعي cnss فهو مخصص للقطاع الحر
فالاساتدة تابعون لصندوق التقاعد cmr وبالنسبة للتعاضدية cnops

[rasheed]

مشاركة الأصلية كتبت بواسطة rasheed
كيف ذلك؟ كلام غير منطقي أن يدفع الضمان الاجتماعي اجرة الاستاذ أثناء الرخص المرضية.يا أخي ثمن الاستشارات الطبية والدواء ندفعه نقدا وفي الحال ونرسل الملف الطبي كي نعوض بعد شهورمن الانتظار فكيف يتحمل ضماننا الاجتماعي البطيء متابعة تعويض الاساتذة عن ايام المرض؟وارجو تفادي كلمات كأظن وأعتقد لأن الجميع يستطيع أن يظن و يعتقد وبلاحدود وبالتالي نملؤ الموضوع بالظن و الاعتقادات القابلة هي بدورهاللتأويل...الى أخره
ما علاقة الاستاد بصندوق الضمان الاجتماعي cnss فهو مخصص للقطاع الحر
فالاساتدة تابعون لصندوق التقاعد cmr وبالنسبة للتعاضدية cnops


شكرا على التوضيح

[chahour444]

http://www.alafasyq8.com/upload/aln3esa-1230670425.gif

[rasheed]

لا حول و لا قوة الا بالله حسبي الله و نعم الوكيل


؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟:ggg:

[rasheed]

يا جماعة،هناك قانون ينظم الرخص ومن بينها رخص المرض.ومعلوم ان رخص المرض ثلاثة انواع:
- رخصة قصيرة الامد
- رخصة متوسطة الامد
- ورخصة طويلة الامد:
لكن المؤكد هو ان رخص المرض لا تؤثر في التقاعد لأنها رخص قانونية وغياب مبرر. ما يؤثر في التقاعد هي الغيابات غير المبررة . لكن راتب الموظف يتأثر بالرخص الطويلة الامد وقد يحال الموظف على المعاش او الى الزمانة في حالة امراض مزمنة.
ومن أجل التوسع في الموضوع المرجو مراجعة "التشريع الاداري والتسيير التربوي" لخالد المير وادريس قاسمي .



كلام منطقي و معقول