منتديات دفاتر التربوية التعليمية المغربية

منتديات دفاتر التربوية التعليمية المغربية (https://www.dafatir.net/vb/index.php)
-   دفـتـر التشريع الإداري و التسيير التربوي (https://www.dafatir.net/vb/forumdisplay.php?f=60)
-   -   الامتناع عن ملء الدفاتر المدرسية (https://www.dafatir.net/vb/showthread.php?t=10562)

sympat 19-01-2008 21:33

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة عمرالخيام 12 (المشاركة 75376)
ارجع إلى كتاب التشريع المدرسي والتسيير الإداري ، وابحث عن الوثائق التي ينبغي أن يتوفر عليها الأستاذ إما يوميا أو مجاليا أو موسميا،إما في قسمه وأثناء وقت العمل، وإما أن توضع بمكتب آمن، كالإدارة مثلا ،وستجد من بينها الدفتر المدرسي والملف المدرسي.ثم دقق النظر في محتويات هذه الوثائق فستجد أن مجموعة من الخانات من اختصاص الأستاذ ،وليس الإدارة،ولعل أبسطها خانة الملاحظات عن كل المواد المدرسة.ولا يعقل أن يدلي أستاذ بملاحظة ما عن عمل تلميذ من دون أن يعطي نقطة تقويمية له.




مع كامل تحياوتقديريتي

اِختلط عليك الأمر يا"عمر الخيام"،هناك فرق بين الوثائق والمهام:فتعبئة" الجذاذة "ليست مهمة (قانونا)،وكذلك باقي الوثائق والأدوات والوسائط التي يستعملها المدرس في مهمة التدريس كما حددها المشرع إذ يقول، فيما يخص مهام أستاذ التعليم الابتدائي ووظيفته، ضمن هيئة التدريس:"يقوم أساتذة التعليم الابتدائي من جميع الدرجات بمهمة التربية والتدريس في مؤسسات التعليم الابتدائي1،ويمكن تكليفهم بمهام الادارة التربوية بهذه المؤسسات 2وبالتدريس بأقسام التعليم الاولي 3،كما يقومون بتصحيح الامتحانات التعليمية المحلية والاقليمية والجهوية والوطنية.4"المصدر سلسلة التشريع التربوي (التشريع الخاص بموظفي وزارة التربية الوطنية) اعداد عبد الفتاح ديبون الجزء3.
نعم هذه المهام الأربع المنوطة بالأستاذ،فلَم نَسمَع يوما أنه اقتُطع من أجر فلان لأنه لم يحضِّر جذاذة - وثيقة يومية - أو توازيع شهرية أو غيرها...
لذا ينبغي التمييز بين الوثائق والعمل(المهام).
ولعِلمك- كما سلف - حتى الاضراب ،عن العمل(المهام): التدريس أو التصحيح أو غيره مما ذكره المشرّع ،فهو حق دستوري،فبالأحرى "الاضراب "عن تعبئة النقط التي لست من مهامنا أصلا.ولم استعمل كلمة "الاضراب" الأخيرة إلا تجاوزا لتقريب الفهم اليك،فالإضراب يكون عن مهمة من تلك المهام التي حددها المشرع(انظر أعلاه)،وسواء امتنعت عن مهمة ليست من مهامك أم أضربتَ بدعوة من اطار نقابي ما، فالأمرَان سيان...جائزان ....فاطمئن si27،أرجو أن تستوعب ما قيل يا "عمر الخيام"!!؟...والسلام.

عمار 19-01-2008 21:34

هذا ما قلناه ياأخي وهذا ماسنقوله ونكرره
فالنضال من شيم الشجعان أقوياء النفوس
والجبن رذيلة ا لضعفاء
فالجبناء كثر والمتخاذلون
ولا غرابة فهذا زمن المتملقين
تحياتي r8r8r8r8r8r82k

sympat 19-01-2008 21:36

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة عمرالخيام 12 (المشاركة 75376)
ارجع إلى كتاب التشريع المدرسي والتسيير الإداري ، وابحث عن الوثائق التي ينبغي أن يتوفر عليها الأستاذ إما يوميا أو مجاليا أو موسميا،إما في قسمه وأثناء وقت العمل، وإما أن توضع بمكتب آمن، كالإدارة مثلا ،وستجد من بينها الدفتر المدرسي والملف المدرسي.ثم دقق النظر في محتويات هذه الوثائق فستجد أن مجموعة من الخانات من اختصاص الأستاذ ،وليس الإدارة،ولعل أبسطها خانة الملاحظات عن كل المواد المدرسة.ولا يعقل أن يدلي أستاذ بملاحظة ما عن عمل تلميذ من دون أن يعطي نقطة تقويمية له.





مع كامل تحياوتقديريتي

اِختلط عليك الأمر يا"عمر الخيام"،هناك فرق بين الوثائق والمهام:فتعبئة" الجذاذة "ليست مهمة (قانونا)،وكذلك باقي الوثائق والأدوات والوسائط التي يستعملها المدرس في مهمة التدريس كما حددها المشرع إذ يقول، فيما يخص مهام أستاذ التعليم الابتدائي ووظيفته، ضمن هيئة التدريس:"يقوم أساتذة التعليم الابتدائي من جميع الدرجات بمهمة التربية والتدريس في مؤسسات التعليم الابتدائي1،ويمكن تكليفهم بمهام الادارة التربوية بهذه المؤسسات 2وبالتدريس بأقسام التعليم الاولي 3،كما يقومون بتصحيح الامتحانات التعليمية المحلية والاقليمية والجهوية والوطنية.4"المصدر سلسلة التشريع التربوي (التشريع الخاص بموظفي وزارة التربية الوطنية) اعداد عبد الفتاح ديبون الجزء3.
نعم هذه المهام الأربع المنوطة بالأستاذ،فلَم نَسمَع يوما أنه اقتُطع من أجر فلان لأنه لم يحضِّر جذاذة - وثيقة يومية - أو توازيع شهرية أو غيرها...
لذا ينبغي التمييز بين الوثائق والعمل(المهام).
ولعِلمك- كما سلف - حتى الاضراب ،عن العمل(المهام): التدريس أو التصحيح أو غيره مما ذكره المشرّع ،فهو حق دستوري،فبالأحرى "الاضراب "عن تعبئة النقط التي لست من مهامنا أصلا.ولم استعمل كلمة "الاضراب" الأخيرة إلا تجاوزا لتقريب الفهم اليك،فالإضراب يكون عن مهمة من تلك المهام التي حددها المشرع(انظر أعلاه)،وسواء امتنعت عن مهمة ليست من مهامك أم أضربتَ بدعوة من اطار نقابي ما، فالأمرَان سيان...جائزان ....فاطمئن si27،أرجو أن تستوعب ما يسدى لك يا "عمر الخيام"!!؟،وإذا كان لديك قانون خاص بموظفي وزارة التربية الوطنية(غير مُحين!!) أو في دولة أخرى فهذا لايعنينا، اللهم قانون 13 فبراير 2003...
والنقابة المستقلة ستظل صامدة مناضلة ولو كره الكارهون ، والسلام

houisse 19-01-2008 21:40

علينا الا نخلط الاوراق فالنضال شيء و التقصير في اداء الواجب شي ء اخر.

الزاكي 19-01-2008 21:51

النقابة المستقلة:النقابة الشبح نقابة الدواوير وهواة العطل ورطت منخرطيها ورطة تجعلهم يجرون الخيبة طوال مسارهم العملي فهاهم رجعوا مطأطئي الرؤوس يعبؤون الدفاتر ولسان حالهم يقول ياليتني لم أتبع سبيل هده النقابة الشبح


الساعة الآن 14:01

Powered by vBulletin® Copyright ©2000 - 2026, Jelsoft Enterprises Ltd
جميع الحقوق محفوظة لمنتديات دفاتر © 1434- 2012 جميع المشاركات والمواضيع في منتدى دفاتر لا تعبر بالضرورة عن رأي إدارة المنتدى بل تمثل وجهة نظر كاتبها