![]() |
يا أخي , لا فضل لأستاذ على مدير ولا لمدير على أستاذ الا بما يقدمه من اخلاص النية في خدمة هذا الوطن العزيز . المطالبة بالحق بأسلوب حضاري شيء محبوب و واجب . و لكن أن تدوس حقوق الاخرين شيء قبيح و منهي عنه . هل قرأت في هذا المنتدى المبارك مديرا يتهجم على أستاذ ؟ |
اساتذتي الكرام ان مايحصل لنا اليوم هو نتيجة تخادلنا وتراخينا عن الدفاع عن مصالحنا وتكليفنا لأرذل الأشخاص وافسدهم الدفاع عن حقوقنا.اما فيما يخص الترقية فالظلم اصلا كامن في طريقة الترقية اذ لايعقل ان نحكم على استاذ قضى اكثر من عشر سنوات بعدم الكفائة لمجرد نقطة وضعها مفتش او مدير اقل كفائة منه.ان مايتوجب علينا المطالبة به هو ان تتم الترقية بعد قضاء الاستا ذ مدة زمنية محددة وكفانا استهتارا به.
|
أخواني :
أنا سقط اسمي من لائحة المترشحين للترقية بالاختيار رغم أني أتوفر على كل الشروط . فما العمل ؟؟:icon1366: |
عليك الكتابة
اقتباس:
إلى السيد : وزير التربية الوطنية والتعليم العالي والبحث العلمي و تكوين الأطر قطاع التربية الوطنية مديرية الموارد البشرية قسم التدبير المندمج لموفي التعليم الثانوي مصلحة مدرسي (الاطار الذي تدرس فيه) الرباط تحت إشراف السيد مدير الأكاديمية تحت إشراف السيد النائب على يد السيد مدير المؤسسة |
فضيحة الترقية بالاختيار
إتصل بي استاذ من الإعدادي وقد وجد إسمه ضمن الذين ترقوا فأخبرني أنهم أخطؤا له في التنقيط ووجد نقطتين إضافيتين فطلبت منه رقم تأجيره ونظرت في نقطه داخل موقع الوزارة ففوجئت أن المفتش وضع له20 عوض 18 التي يتوفر عليه الاستاذ .
|
شكر
شكرا أخي أبو وداد
rs5rs5 |
النقابات كلها "باعت الماتش"
|
الترقية بالأقدمية تشجع على الكسل والتراخي. وفي تعليمنا المغربي لا تكسب القدمية المدرس إلا المية والجهل. الترقية عليها ان تعتمد مبداالكفاءة المهنية. فقط ينبغي وضع الشروط القانونية لتقويم موضوعي . الظلم مصدره هو ذاك المدير والنائب والمفتش الذي يمنح 20 للجميع بنوع من النفاق .فيخلط الحابل بالنابل.
|
الترقية بالأقدمية تشجع على الكسل والتراخي. وفي تعليمنا المغربي لا تكسب القدمية المدرس إلا الأمية والجهل. الترقية عليها ان تعتمد مبداالكفاءة المهنية. فقط ينبغي وضع الشروط القانونية لتقويم موضوعي . الظلم مصدره هو ذاك المدير والنائب والمفتش الذين يمنحون 20 للجميع بنوع من النفاق .فيخلطون الحابل بالنابل. |
الارتجال هو سيد مواقف الامتحانات... |
الدنيا حظوظ ،وألف مبروك لهذا الأستاذ....
|
ساقوم بدمج الموضوع لانه مكرر
|
اللي ماخايف من الله خاف منوا
|
je veux que vous voyez les 20/20 du primaire sur cette liste complementaire;et pas de rage de votre part
|
الأقدمية هي أكبر حيف لأنها تفتح الطريق للأشباح كي تتم ترقيتهم.أما مواقف الفدش وغيرهم فهي رد فعل على زبانيتها وليست دفاعا عن رجال التعليم
|
كيف يمكن أن يطعن إنسان وهو لم يزره مفتش لأ زيد من 14 سنة? فمند حصولي سنة1994 على نقطة 14 لم يزرني أحد ولم يتابع عملي أحد.وأنا من المرشحين إلى خارج السلم2006 بيد أني أقبع في مراتبه المتدنية.
|
لك الحق في الطعن في نقطة المفتش مادام ان هذا المفتش او من سابقه قد خالفوا المذكرة رقم 86 الصادرة في 29 ماي 1986
والمذكرة 167 الصادرة 18 اكتوبر 1989 والمذكرةرقم 14 الصادرة في 5 فبراير 1993 فهذه الاخيرة تؤكد على ضرورة تنقيط المبتدئين من الاساتذة مرة كل سنة وذوي الخبرة مرة كل سنتين على الأقل لضمان توفر المصالح الجهوية و المركزية على وثيقة مرجعية حديثة تعتمدها في تقويم عمل الأستاذ بصورة موضوعية. تحياتي |
شكرا على المعلومات.المشكلة هي عدم وجود مفتش معين بالمنطقة التي أعمل بها بل أنني لم أتوصل بالبطاقة الشخصية مند2005
|
طلب النيابة الاقليمية او الاكاديمية بتكليف مفتش اخر ولو من خارج الاقليم يعوض عن تنقلاته
|
شكرا أ ختي.
|
nasser
لقد تم الإعلان عن السكتة الدماغية والقلبية والفشل للمنظومة التعليمية وميثاق التربية والتكوين يتضمن الترقية الداخلية سواء عن طريق الإمتحان المهني أو بالإختيار.وشهادة الوفاة قد أقر بها المهندس المترجم للميثاق الوطني للتربية والتعليم مزيان بلفقيه .لقد شهد شاهد من أهلها .والنقابات قامت جزاها الله عنا خيرا بتشييع المطالب .فماذا تنتظرون من الورثة ؟
|
الحل الوحيد هو الرجوع الى الصواب .والمقصود به هو الترقية الاستثنائية لان نظام الكوطاغير منصف بل هو نظام مجحف وجاف وخالي من الصواب . فمثله كأربع خطوات الى الوراء ونصف خطوة الى الامام .فمتى سنرقى .....................لو اتبعنا هذا النظام الهزيل . الوزارة فاشلة وغير منصفة والنقابات كذلك يتلاعبون بشرف الاساتذة اولاد ال**** .
|
اللهم إن هذا لمنكر
لقد أحسست بالظلم في قرارات نفسي وأنا أتصفح النتائج المخزية للترقية بالإختيار لسنة 2006 ومما زاد من استغرابي هو هذا الكم الهائل من الأساتذة أصحاب الأقدمية في المنصب (سنوات 1968-1974-1975-............الخ) مع العلم أن اللوائح التي صدرت لأول مرة لاتحتوي على أسماء هؤلاء الأساتذة بالإضافة إلى ان عدد منهم حصل على النقطة20/20 . أما تساؤلي لللإخوة المشرفين فهو يتعلق ببعض الحالات والتي أحببت أن أفهم وضعيتها : مثلا أستاذ تم توظيفه سنة 1995 والتسمية في الإطار 1995 كيف يمكن أن يكون هذا ؟ وهنيئا للمحظوظين وشكرا |
الاضرابات هو الحل
|
توظيف مباشر بالدكتوراة السلم 11
|
تحياتي
اليكم حالتي . اخر نقطة و زيارة مفتش حصلت عليها كانت سنة 1991 ادرس مادة النرجمة بالثانوي . ما عساي فعله |
إلى الأخ الكريم أبو ندى
أشكرك على ردك أخي دخلت المركز الجهوي سنة79 وتخرجت81 مرشح للترقي بالاختيار الدرجة الممتازة2006 لم تحتسب لي نقطتي المركز في الأقدمية العامة أرشدني جازاك الله |
الاقدمية 88 تغييرالاطار99 المفتش 16المدير20 النائب الله اعلم الترتيب ما بين 4000 و5000 .انه الظلم بعينه افيدونا جزاكم الله خيرا
|
Pensez Bien
اقتباس:
|
moi la solution est tout à fait simple je travaillerai derénavant comme ceux qui ont eux leur promotion. et exactement de la meme manière!!! comme ça j'aurai surement ma promotion.
|
impossible que les résultats de la promotion 2006 n'auront de consèquence sur notre rendement.moi personnelement de ferai dorénavant comme ceux qui ont eu leur promotion!!!!!!!!!!!!
|
اتعستنا مهزلة ترقية2006
اقتباس:
"الله يهدينا و خلاص" |
2006 مهزلة حقيقية
تهافت معظم الأساتذة على طلب التفتيش من المفتشين الدين منحوا نقطة 20/20 .فما هو دنب الأساتذة دوي عزة النفس أو الدين لم يزرهم المفتش منذ 1999
|
كيف استفاد البجعديون من قبل أين كانت النقابة التي تدافع اليوم .أريد منها جوابا .
|
أنا لست مع فدش ولا كدش ولكن مع الحق سبحانه . لا فدش ولا كدش كلش كذاب .
|
سبحان الله
اللهم اغننا بحلالك عن حرامك و ارزقنا بفضلك عمن سواك
|
le ministère procède à une opération de révision des notes d'inspection ( 20/20) c'est une bonne chose à mon avis pour éliminer le mal de son origine . Bravo ressources humaines de Rabat!!!
|
?.... Et le mal des 19,5 / 19 / 18,5 Qui va le guerir |
1 مرفق
انظروا ل 60/60 الحقيقية والتي لم تحرك ساكنا
|
:005:
اقتباس:
|
| الساعة الآن 12:05 |
Powered by vBulletin® Copyright ©2000 - 2026, Jelsoft Enterprises Ltd
جميع الحقوق محفوظة لمنتديات دفاتر © 1434- 2012 جميع المشاركات والمواضيع في منتدى دفاتر لا تعبر بالضرورة عن رأي إدارة المنتدى بل تمثل وجهة نظر كاتبها