![]() |
اوافقك الراي اخ hamido11 . لقد سئمنا من مشاريع الحيف و الاقصاء و التمييز . ليس هناك شئ اسمه تمييز ايجابي . وان كان ولا بد فليكن هناك تعويض مادي للمتضررين من هدا التمييع الايجابي
|
[quote=mawni;929213]وفي هذه الحالة ماذا بقي للأستاذ ؟
هذه بالاحرى أن تسمى الحركة الانتقالية النسائية .[/quote] نحن لسنا ضد النساء، و لكن ما داموا يطالبون بالمناصفة و المساواة فليكن، و لكن المساواة في الحقوق و الواجبات، و إذا تم منح النساء بعض النقط الجزافية كامتياز فلا بأس لعدة اعتبارات.. لكن المبدأ في الحركة هو المساواة بين المشاركين و المشاركات و الفيصل هو الأقدمية العامة في العمل و المنصب |
هذه هي المقترحات التي أرسلتها ولم تنشر كما هو الحال للكثير لغاية في نفس يعقوب سيقضيها:
أقترح المساواة بين الجميع والإحتكام إلى الأقدمية في التنقيط دون إعطاء الأولوية لأحد، لما يترتب عن ذلك من إضرار بحقوق فئة عريضة من نساء ورجال التعليم مقابل إرضاء شرذمة منهم. وإلا فكيف يستطيع المتزوجون بربات البيوت والعزاب والعازبات الإلتحاق بأهليهم أم أنهم ليسوا بشرا كمن سواهم، كما أقترح تسقيف سنوات الإنتظار في 5 سنوات. إضافة إلى الإعلان عن كل المناصب الشاغرة. ودون إغفال التسريع بتفعيل التعويضات عن العمل بالعالم القروي إذ من شأن تلك الخطوة تشجيع الكثير على الإستقرار. وفي الأخير ألتمس عدم تدخل البشر في النتائج فالآلة أكثر إنصافا منهم خاصة إذا برمجت بشكل يضمن المساواة بين الجميع........والسلام |
il faut compter l'ancienneté générale pour résoudre ce problème d'injustice
|
أقترح المساواة بين الجميعوالإحتكام إلى الأقدمية في التنقيط دون إعطاء الأولوية لأحد |
| الساعة الآن 07:22 |
Powered by vBulletin® Copyright ©2000 - 2026, Jelsoft Enterprises Ltd
جميع الحقوق محفوظة لمنتديات دفاتر © 1434- 2012 جميع المشاركات والمواضيع في منتدى دفاتر لا تعبر بالضرورة عن رأي إدارة المنتدى بل تمثل وجهة نظر كاتبها