|
انا لا اقبل ادخال التلاميذ في هذه الحالة لان ادخالي لهم هو تشجيع للنيابة على التمادي في تغطية اصحابها.
ولقد تعرضنا في المؤسسة التي اعمل بها الى نفس الحالة فرفضنا جميعا ادخال التلاميذ رغم ان المدير والمفتش ارادوا لوي ادرعتنا ولكننا صمدنا وفي الاخير ارسلت النيابة احد المعلمين الفائضين. اذا تكاتفت جهودنا وكنا يدا واحدة فان المغطيين او الفائضين سيخرجون من جحورهم . المهم هو ان يكون جميع اساتذة المؤسسة متفقين (مشي شي يقبل التلاميذ شي يرفض). |
ربما في مثل هذه الحالات يجب التريث وعدم التسرع في اخد قرار خاطىء يمس مصلحة التلاميذ ..وهى التى يجب اخدها بعين الاعتبار ...
وليس مصلحة الاستاذ.....قد نرفض استقبال التلاميذ الذين ليس لهم استاذ....ويضيع هؤلاء شهر.. شهرين... دورة ...الدورة بكاملها...من يعرف..؟.ونكون بدلك شاركنا في الاثم ..واثم هؤلاء الصبيان عظيم...في الميزان.........d8sd8sd8s |
في الحقيقة الأمر تقديري عند الأستاذ في حالة عدم وجود قرار مكتوب من النيابة أو من الإدارة وفي رأيي الرفض أفضل حل حتى يتم إيجاد أستاذ بديل في أقرب وقت، وعدم الإعتماد على الحلول الترقيعية المضرة بالأستاذ و بالتلاميذ.
|
ادخال أو عدم ادخال التلاميذ
*أولا :عندما يتغيب أستاذ بسبب من الأسباب ,هنا يتدخل المدير ويفرق التلاميذ على الأقسام,هذا مفهوم.لكن اذا تمادى هذا الأستاذ(ة)فهل من المعقول أن يبقى الحال كما قلنا؟لا وألف لا ,لأنه سيتمادى في تغيبه ا لغيرمبرروبالتالي ضياع التلاميذ . *ثانيا: عندما تكون رخصة نصف طويلة أو طويلة ,فاذا كان عدد التلاميذ قليل ربما يتم توزيعهم على باقي الأقسام من نفس المستوى,أما اذا كان العدد كبير فهنا ماذا يحصل ؟يتم ضم الأقسام التي تتوفر على العدد الأقل من التلاميذ ,فيفيض أستاذ فتوكل اليه مهمة الانقاذ .لقد حصل لنا هذا في هذه السنة .خرجت أستاذة في رخصة الولادة,كان لدينا 3أقسام من المستوى2 فأصبح قسمين .ثم بعد هذا ب20يوما خرجت أستاذة أخرى من نفس المستوى فتم ضم 3أقسام من المستوى الأول فأصبح2,فقامت أستاذة القسم الأول بتعويض الثانية .هذا ما يحصل يااخواني .فأين هي الجودة؟وأين هو علم النفس ؟تلاميذ المستوى الأول متعلقون كثيرا بأستاذتهم.:icon1366::icon1366::icon1366::icon1366: :icon1366:وأين؟ وأين ؟وأين؟
|
| الساعة الآن 14:26 |
Powered by vBulletin® Copyright ©2000 - 2026, Jelsoft Enterprises Ltd
جميع الحقوق محفوظة لمنتديات دفاتر © 1434- 2012 جميع المشاركات والمواضيع في منتدى دفاتر لا تعبر بالضرورة عن رأي إدارة المنتدى بل تمثل وجهة نظر كاتبها