| yahya octobre |
23-03-2009 18:38 |
تحية نضالية ، رغم تأخر هذه الخطوة التي كان من المفروض اتخاذها على الصعيد المحلي ثم الجهوي ، وتجميع الملفات وتدارسها وطنيا ، خاصة منها المتعلقة بالتعويضات عن التنقل وعن التأطير والتكوين الذي تستفيذ منها فئات أخرى قريبة من مركز القرار اقليميا وجهويا ، وتحرم فئة المديرين منها . بالاضافة الى المشاكل التي تتدخل فيها المصالح النيابية والاكاديمية بشكل سلبي وسطحي لفائدة ذوي النفوذ ، والتي حملت فيها المدير المسؤولية رغم أنه قام بواجبه وكان الخلل الحقيقي من تلك المصالح التي لم تنفذ اقتراحات الادارة ولم ترد على مراسلاتها ولم تفتح لها المجال للحوار أواللقاء الفردي أو الجماعي حتى تفاقمت الاوضاع في المؤسسات وتجاوزت الامور الادارة التربوية و النيابة وحتى الاكاديمية التي وجدت الحل في التضحية بالمدير واعفائه دون تبرير أو تعليل أو تفتيش تقويمي أو محدد للمسؤوليات . فيكفي أن يمتنع أستاذ عن تنفيذ قرار ما حتى يتهم المدير بجهله لقواعد التواصل ،وتخرج اللجان تلو أخرى وتعجزهي الاخرى عن حل المشكل فيحمل المدير المسؤولية. فمنذ منتدى الاصلاح الاخير الذي حاول تحفيز الادارة و تدعيم مكانها في المنظومة التربوية ، والحرب دائرة بين الفاعلين على الاختصاصات التي أسندت للمدير وحاولت مع الاسف جهات مسؤولة تحجيم وتقزيم دور المدير في نقل البريد وتنفيذ الاوامر . وكل من تعدى هذا الامر و بادر وقام بواجبه كاملا اعتبر متمردا على النيابة والاكاديمية .
أقترح على النقابات المحلية وضع برنامج لقاءات مع المديرين للتنسيق في اجراءات السفر الى الرباط ، وجمع الملفات العالقة التي مازالت قيد الدرس بالاكاديمية والوزارة ، خاصة منها الاعفاءات غير المبررة والتجاوزات المفضوحة التي تورط فيها بعض المسؤولين ، وتسليمها للوزارة وتحميلها المسؤولية عن كل ما قد يقع اذا ما لم تنصف الادارة التربوية خاصة المتهمون بالاخلال بالمهام والمسؤوليات بتقارير سرية وهمية كانت فيها النيابات والاكاديميات طرفا وحكما مع استغلال النفوذ . والســـــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــلام عليكم ورحمة الله تعالى وبركاته .
|
