![]() |
هاااااااااااااام
أقدم هذا الحكم القضائي لعله يفيدنافي فهم ما يجري حولنا
الحكم يشير لعدم شرعية الإقتطاع من أجر المضربين إذا ماتم تقديم وثيقة تتبث إخبار الإدارة بالإضراب وبالرغبة في تنفيذه حسب الإجراءات القانونية المتبعة في ذلك ،وهذا الإجراء تقوم يه النقابات ،ويبدو من خلال هذا الحكم أننا مطالبون كأفراد بالقيام بنفس الإجراء إذا ما أردنا الدفاع عن حقنا إذا ما تخلفت النقابة الداعية للإضراب عن واجبها في رفع الدعوى أو كرغبة منا كأفراد لا أطيل عليكم وأترككم أمام قراءتكم الخاصة للحكم التالي منقول للأمانة منقول للأمانةhttp://img24.xooimage.com/files/0/e/b/44-cb24d4.gif |
|
|
جزاك الله خيرا |
شكرا على الافادة اخي الكريــــــــــــــــــــم
|
| الساعة الآن 20:34 |
Powered by vBulletin® Copyright ©2000 - 2026, Jelsoft Enterprises Ltd
جميع الحقوق محفوظة لمنتديات دفاتر © 1434- 2012 جميع المشاركات والمواضيع في منتدى دفاتر لا تعبر بالضرورة عن رأي إدارة المنتدى بل تمثل وجهة نظر كاتبها