لاشىء المهم هو الاطار ايها المدراء اتحدوا لتحقيق هذا المطلب

السلام
ارجو من الاخوة الذين يطالبون بالاطار ان يدرسوا الامر جيدا.
فالاطار لا يعطيك الحق من الاعفاء
والاطار لا يعفيك من المسؤوليات القانونية. فحاليا يمكن لمدير ما عند خطا مهني اعفاءه فقط من المهام ولكن مع الاطار فتطبق عليه المساطر الجاري بها العمل
والاطارلا يقلل من المهام بل يكثرها مقابل تعويض غير كاف
والاطارلا "يعطيك" الحق في الاحتجاج على ظروف العمل ....ونحن نعرف الاكراهات التي يشتغل فيها السادة المديرين.

قامت القيامة على التعويضات الادارية و كثر القيل و القال حولها منذ ازيد سنة.... و الحجم فأر في قطاعات اخرى كانت الزيادة فيلا و لم يات احد على ذكرها حسي مسي

للتوضيــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ ـــــح

المرجو من الإخوة الأعزاء الذين لديهم معلومات جديدة بشأن كل المستجدات التربوية أن يعززوها بذكر مصادرها,وكمثال على ذلك يتحدث الكثير عن التعويضات الإدارية .فالمرجو ممن يعرف مصدرالخبر أن يذكره وأن يذكر محتوى الخبر بالتفصيل وكمثال على ذلك ذكر مقدار المبلغ الذي ستحصل عليه كل فئة من أطر الإدارة التربوية والسلام