|
المشكل ليس في تحديد الفائض وإنما في تحديد عدد التلاميذ في القسم ، أين هم التلاميذ حتى يكون للأستاذ قسمه؟
|
آخر من التحق هو الأستاذ الذي يخل بالواجب و لا يقيم له وزننا , ثم تأتي المعايير الأخرى . |
ولكن هل صاحب الأقدمية أحق بمنصب الفائض اذا كان راغبا فيه؟
|
السلام عليكم، وبعد ؛ أعتقد أن المذكرة 97 جاءت لتقنن عملية ترشيد الفائض أو بالأحرى تشتيت الفائض.أما مصطلح "ترشيد الفائض" فهو حق أريد به باطل ؛فكيف يمكن أن تفيض أستاذ(ة) أو أكثر في مؤسسة تعمل بأقسام يتجاوز عدد تلامدتها 40. و من حيث المعايير فأعتقد أنها موضوعية ، باستثناء الامتياز الذي خصت به أصحاب الشواهد العليا. |
يجب أن تستثنى الحالات الإجتماعية من الفائض حتى تصبح هذه المذكرة فعالة أكثر ...
|
| الساعة الآن 13:23 |
Powered by vBulletin® Copyright ©2000 - 2026, Jelsoft Enterprises Ltd
جميع الحقوق محفوظة لمنتديات دفاتر © 1434- 2012 جميع المشاركات والمواضيع في منتدى دفاتر لا تعبر بالضرورة عن رأي إدارة المنتدى بل تمثل وجهة نظر كاتبها