هل يمكننى ان ارفض تعيينى بمدرسة جديدة لان هدا التعيين لم يستوفى شرطي وهو الاحتفاظ بنقط الاقدمية التي وعدنى بها رئيس مصلحة الموارد البشرية بعد اتصال المكتب بي هاتفيا والالحاح في كتابة طلب الانتقال لحل مشكل بالمدرسة

هل التحاقك بالمدرسة الجديدة كان على اثر انتقال (لاجل المصلحة) ام تعيين /ادا كان انتقال من اجل المصلحة (ليس بطلب منك ) فستحتفظ باقدميتك اما ادا كان تعيينا جديدا فستفقد اقدميتك بالمؤسسة وادا اردت حلا فالمرجو منك بعث رسالة خاصة تحياتي

التعيين الدي حصلت عليه جائني اثر طلب مني ولمزيد من التوضيح لم أشارك فى الحركة الانتقالية.
ولعلمكم فان موضوع الطلب الدي توصلت به اعلام بانتقال فقط وليس من اجل المصلحة.
هل لدي الحق في طلب العدول عن هدا التعيين ادا كان لا فما هو الحل

السلام عليكم تروج بعض الاخبار حول إلغاء الانتقال بالتبادل ما مدى صحة هده المعلومات....المرجو ممن لديه فكرة الا يبخل بها مع تحياتي

الانتقال بالتبادل
 

لا يمكن اخي الكريم لاي مسؤول صغر شانه او كبر ان يلغي هدا النوع من الانتقال لانه مكسب من مكاسب رجال التعليم وكما تعلم انه في ما مضى كان الانتقال بالتبادل عرفا اكثر منه قانونا حتى جاءت
المدكرة الاطار 97 (وطنيا و جهويا ) لتعترف بهدا النوع من الا نتقال فلا تبتاس اخي فان الا نتقال بالتبادل باق ولا يمكن للادرة الغاءه لان فاقد الشيء لا يعطيه تحياتي rs5