منتديات دفاتر التربوية التعليمية المغربية

منتديات دفاتر التربوية التعليمية المغربية (https://www.dafatir.net/vb/index.php)
-   المذكرات الوزارية (https://www.dafatir.net/vb/forumdisplay.php?f=85)
-   -   المذكرة الوزراية رقم 75وبوادر المحسوبية والتعجيز وظلم رجال التعليم .. (https://www.dafatir.net/vb/showthread.php?t=77471)

النورس التربوي 29-03-2009 14:46

طبعا سيختار المدير شخصا من خيرة بركاكيه و خدامه المذلولين.

mostafa33 29-03-2009 15:26

شكــــــــــرا لك اختي مربية الأجيال على طرحك للموضوع..الذي يستحق أيضا النقاش... بارك الله فيك..

مربية الاجيال 30-03-2009 00:09

الشكر الجزيل للأخت أم ياسين والأخ معلم الحقول ومصطفى 33على مشاركتنا مهازل واختراعات وإبداعات الوزارة العجوز ..

نورالدين شكردة 30-03-2009 12:58

الأخت الفاضلة مربية الأجيال...
ودون الدخول في خلاف حول رقم مذكرة جائزة الاستحقاق المهني ... شخصيا اعتقد أنها من المذكرات التي يجب على رجال التعليم تبنيها ومحاولة اجرأة بنوددها بصدق ونزاهة ومسؤولية ..فإن كان هناك بمؤسساتنا من يستحق التنويه فلماذا لا نزكيه ونقترحه ونحقق له نوعا من الرضا والجزاء على إخلاصه وتفانيه ..أما ثقافة الاحتجاج والتذمر من كل ما تجود به الوزارة فاعتقد أنه لن يخدم قضيتنا في شيء ...البديل أن نفعل المذكرات بالطريقة السليمة ..أما أن نتهم المذكرة انا جاءت لتخلق القتنة والشقاق والانشقاق والتصدع فلا أعتقد ...الإخلاص والتميز يجب أن يثمن ومن هو آهل لاستحقاق يجب أن نعترف له بإخلاصه بالطبع بشروطنا واختيارنا وتزكيتنا دون أن نفسح المجال للفساد والمحسوبية ان يدخل لمجالس تدبير وتسيير مؤسساتنا ...هو رأي شخصي يحتمل الخطأ كما يحتمل الصواب...

مربية الاجيال 30-03-2009 14:08

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة نورالدين شكردة (المشاركة 553722)
الأخت الفاضلة مربية الأجيال...

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة نورالدين شكردة (المشاركة 553722)
ودون الدخول في خلاف حول رقم مذكرة جائزة الاستحقاق المهني ... شخصيا اعتقد أنها من المذكرات التي يجب على رجال التعليم تبنيها ومحاولة اجرأة بنوددها بصدق ونزاهة ومسؤولية ..فإن كان هناك بمؤسساتنا من يستحق التنويه فلماذا لا نزكيه ونقترحه ونحقق له نوعا من الرضا والجزاء على إخلاصه وتفانيه ..أما ثقافة الاحتجاج والتذمر من كل ما تجود به الوزارة فاعتقد أنه لن يخدم قضيتنا في شيء ...البديل أن نفعل المذكرات بالطريقة السليمة ..أما أن نتهم المذكرة انا جاءت لتخلق القتنة والشقاق والانشقاق والتصدع فلا أعتقد ...الإخلاص والتميز يجب أن يثمن ومن هو آهل لاستحقاق يجب أن نعترف له بإخلاصه بالطبع بشروطنا واختيارنا وتزكيتنا دون أن نفسح المجال للفساد والمحسوبية ان يدخل لمجالس تدبير وتسيير مؤسساتنا ...هو رأي شخصي يحتمل الخطأ كما يحتمل الصواب...

.تحية طيبة للاخ نور الدين شكردة ..نحن نناقش يا اخي هذا الموضوع بأريحية في النقاش ودون توتر
كي ننتشل من الاوضاع التربوية ما يمكن ان يشوش على تفعيل المذكرة وخاصة ان هناك من يطبقها على هواه ومزاجه ومواقفه الخاصة ...في مؤسسات لا تخدم الا المصلحة الخاصة لموظفيها ..والدليل موجود يا اخي في بعض الردود ..
اما لو ان الامر طبق بأهدافه التشجيعية صدقني اخي سوف يحظى بها معظمنا لكنها على ما أرى مجحفة لماذا ؟؟؟
لان الساحة التعليمية لا تخلو من مجدين تخيل مثلا ان هناك مجموعة كبيرة من الذين يستحقونها حسب شروط الانتقاء وفي المغرب قاطبة .اذن ماذا عسى مجالس التدبير ان تفعل في هذا الكم الكبير مع ضرورة انتقاء \ فرد واحد \ من الاساتذة الاخيار ...؟؟؟
نحن هنا يا اخي نناقش بانفتاح في الرؤية ولربما تكون وجهة نظرنا صائبة من اجل التصحيح ...والمشاركة بها في لقاءاتنا التربوية ...هل يمنع ذلك ونحن نأخذ ونعطي آراءنا بصدق وببعد الرؤية التربوية ...
يرجى ان ترد على هذا الرد كي نحاول ايجاد مخرج لسؤالي السابق ...مشكور اخي نور الدين ..
كما ان هذه المذكرة وغيرها ليست قرآنا كريما كي لا تكون قابلة للنقد البناء ..اليس كذلك وتلك هي مزية التشاور
بيننا في أمورنا التعليمية ...وشكرا على الاطلاع ...


الساعة الآن 03:32

Powered by vBulletin® Copyright ©2000 - 2026, Jelsoft Enterprises Ltd
جميع الحقوق محفوظة لمنتديات دفاتر © 1434- 2012 جميع المشاركات والمواضيع في منتدى دفاتر لا تعبر بالضرورة عن رأي إدارة المنتدى بل تمثل وجهة نظر كاتبها