![]() |
ننتظر إثراءك للنقاش أخي الكريم، أختي الكريمة هيا تفضل لا تكن عضوا سلبيا شاركنا ولو بجملة واحدة |
اقتباس:
صحيح أخي الكريم لا بد أن تجد منا من يغرد خارج السرب فيطبل لكل تصرفات السيد المدير طمعا في امتياز بدون طعم.. تبا لهم |
تحية لكل الإخوان الدفاتريين.. أسأل إخواني عن الزيادة في الراتب عند ولوج الدرجة الأولى أي السلم11 . الرتبة 7 |
اقتباس:
في حدود 3800 دهـ |
شكرا لك اخي قاسم فالموضوع في غاية الاهمية ويعني جميع الفئات حتى نكون على اطلاع والمام في طرق الطعن في النقط المشبوهة --- المدير+المفتش+النائب---
علاقة النقطة بالمذكرة+ معايير التنقيط بالمطبوع+ طريقة تصريفها عند تنزيل النقطة بموضوعية+ الاختلات الممكنة او المحتملة + طريقة الطعن فيها+...........+.......... ******* والبداية ستنطلق من نقط التفتيش الغير مطابقة للدرجة والرتبة + النقطة 20 /20 التي منحت 2010 ولم تحين 2011 بالاضافة الى عدم مطابقتها مع الدرجة والرتبة حسب منطوق المذكرة الوزارية الواضح والصريح .............................. *********** بالنسبة للنائب هل صلاحيته مطلقة في منح 20 /20 عشوائيا او اقل دون التزام او منطلق موضوعي .......................... لا اظن ذلك لان قيلههناك نقطة المدير+المفتش + المذكرة الوزارية التي قطعت مع مجانية وزبونية 20 /20 الريعية..... .................................................. ............. .................................................. ............. .................................................. ............ |
| الساعة الآن 05:56 |
Powered by vBulletin® Copyright ©2000 - 2026, Jelsoft Enterprises Ltd
جميع الحقوق محفوظة لمنتديات دفاتر © 1434- 2012 جميع المشاركات والمواضيع في منتدى دفاتر لا تعبر بالضرورة عن رأي إدارة المنتدى بل تمثل وجهة نظر كاتبها