![]() |
أشد على يد المدير بحرارة واهنئه لعدم حضوره إلى برنامج نعتبره من وجهة نظرنا تافه لا يستحق المتابعة لما يتطرق له من سخافات.فالمشكل المطروح صغير وصغيرجدا لا يستحق المناقشة.وبحكم التجربة فهو مشكل روتيني يقع في جميع المؤسسات وسرعان ماينسى لمحدودية تاثيره.و نؤاخذ الزميلة المحترمة لنشرها لغسيل مؤسستها على الاعلام دون ان تطوق "المشكل" بين زملائها وداخل اسوار مدرستها.
|
ان كوادر القناة الثانية طعام دسم لمثل البرامج لكونهم يتخبطون في الصراعات منذ سنين فمنهم من اسكتوه بمئات الملايين
واخرون لاحول ولاقوة لهم تم تهميشهم او طردهم.ام سر المهنة واخلاقياتها لا تسمح بذلك احسنت ايها المدير |
لا يمكن ان تنجح محاولات الصلح والنصيحة واصلاح ذات البين اذا خرجت من الشان الخاص واقتحمت المجال العام. البرنامج المذكور لا يهمه تقديم حلول للمغاربة الذين تنشا بينهم خلافات. انه يرمي الى تقليد قنوات الواقع الامريكية وتحقيق نسبة مشاهدة عالية حيث اصبحت البرامج التافهة والمسلسات السطحية التي تخاطب زوايا الكسل والعاطفة والقيم الرذيئة في الانسان هي التي تحظى للاسف بالاهتمام والمتابعة نظرا لنوعية المشاهد المغربي. وحتى ان لم يكن هناك نوع من هذه المشاكل فستخلقها وسائل الاعلام.
الصلح خير لكن بشروط اقلها تجنب التشهير وحتى اللجوء الى المنابر الاعلامية لا يجب ان يكون الا عندما تنفذ جميع المحاولات الاخرى: تدخل الاقارب- الاصحاب- .... |
يعد قرار السيد المديرقرارا سليما وسديدا، ويعكس تصرفه - ليس دفاعا عن هذه الفئة التي انتمي اليها- ولكن من باب الغيرة على موظفي هذا القطاع ، حيث يضرب بنا المثال في الحنكة والتبصر ورباطة الجاش وعدم التسرع في اتحاذ القرار، ففي الوقت الذي كنا على ممر الاجيال والعصور نربي الاجيال استنادا للقولة الماثورة : فم للمعلم وفه التبيجيلا كاد المعلم ان يكون رسولا " ، فتصرف السيد المدير تصرف نظامي قانوني وإداري وتربوي ،وكذا وبنوع من التجرد ومن باب الغيرة على الاسرة التعليمية كان من الاولى اللجوء الى الجهات الاقليمية اوالجهوية المسؤولة عن قطاع التربية والتكوين للحد من تفاحش العداء بدل التشهير ، وللحديث بقية مستقبلا
|
إخواني العلاقة التربوية و الإجتماعية التي تنسج بين الأطر داخل المؤسسة علاقة ينبغي أن تكون متينة ومقدسة والمشاكل تحل داخل المؤسسة يساهم فيها الجميع . كفانا تشهيرا .
|
| الساعة الآن 09:10 |
Powered by vBulletin® Copyright ©2000 - 2026, Jelsoft Enterprises Ltd
جميع الحقوق محفوظة لمنتديات دفاتر © 1434- 2012 جميع المشاركات والمواضيع في منتدى دفاتر لا تعبر بالضرورة عن رأي إدارة المنتدى بل تمثل وجهة نظر كاتبها