منتديات دفاتر التربوية التعليمية المغربية

منتديات دفاتر التربوية التعليمية المغربية (https://www.dafatir.net/vb/index.php)
-   الأرشيف النقابي (https://www.dafatir.net/vb/forumdisplay.php?f=142)
-   -   الإضراب هو تغيب غير مشروع حسب نائب مكناس (https://www.dafatir.net/vb/showthread.php?t=10377)

3bbou 16-01-2008 21:24

الإضراب هو تغيب غير مشروع حسب نائب مكناس
 
في الآونة الأخيرة توصل مديروا المؤسسات التعليمية بمدينة مكناس بمراسلة تحثم على إحصاء المضربين وتحثهم على ملء المطبوع المرفق بالمراسلة.
عنوان هذا المطبوع مخالف لما جاء في المراسلة إذ يجعل المضربين متغيبين عن العمل بصفة غير مشروعة ولا يشير من بعيد أو قريب إلى الإضراب . أو ليس الإضراب حق يضمنه الدستور ؟
أيحق للمدير أن يطيع رئيسه في هذا الأمر ويرسل لائحة مضربين تحت عنوان الأساتذة المتغيبين عن العمل بصفة غير مشروعة؟فإذا كان التغيب غير مشروع فكيف استأنف الموظف عمله دون أن يعبئ مطبوع استئناف العمل؟
الأساتذة في قفص الاتهام والمديرون في موقف لا يحسدون عليه .

larbi bouknaitir 16-01-2008 21:47

اجتماع المكتب الوطني للجامعةالديمقراطية لموظفي النعليم أع د ش
 
dd1اعقد المكتب التنفيدي للجامعة الديمقراطية لموظفي التعليم ، يوم الأحد 13-1-2008 اجتماعا بمقر المنظمة بالرباط لمناقشة الوضع التعليمي في كل تجلياته ، قخلص إلى مايلي :
الإعلان عن اضراب وطني يومي 12و13 من شهر فبراير احتجاجا عن عدم ‘لتزام الحكومة بوعودها اتجاه السغيلة التعليمية على اختلاف فئاتهم وسيتم نشر البيان فيما قريب

التربوية 16-01-2008 21:49

استئناف العمل يكون في حال رخصة التغيب القانوني

maestro 16-01-2008 21:52

الاضراب حق مشروع منصوص في دستور المملكة.

az.rachid 16-01-2008 21:55

الاضراب حق مشروع

abou_reda 16-01-2008 22:20


لنكون منطقيين مع أنفسنا . الأستاذ عندما تغيب او نقول أضرب عن العمل .. هل عبر عن إضرابه كتابة..

المدير وجه مراسلة إلى النيابة يخبر فيه عن أسماء المتغيبين و أسماء الحاضرين

من جهة أخرى عندما يضرب الإنسان عن العمل فمن البديهي أن يقتطع من أجره

ولنكون صرحاء مع أنفسنا ما هي نسبة الأساتذة الذين يلتزمون بطريقة الإضراب أي الحضور ثم الانصراف بعد ربع ساعة؟


ben larbi 23-01-2008 20:18

الإضراب حق مشروع و الاقتطاع أيضا حق مشروع. لإن الأجرة تؤدى على العمل فقط و ليس على الإضراب. والمضرب يضحي من أجل تحقيق مطالبه.

hassan12 23-01-2008 20:34

المسؤولية تتحملها النقابات المعلنة عن الاضراب لابد ان تدافع عن المقتطع لهم و ان تستمر في صيغها النضالية الى حدود تحقيق مطالبها رجل التعليم يمكن ان يتغاضى عن راتب يوم او يومين المشكل ان لا شئ تحقق مما ناضل من اجله

yusf 24-01-2008 13:27

الاضراب حق دستوري

jirazi 24-01-2008 13:49

من حق الإدارة أن تحصي وتكتب الصيغ التي تختارها لكن علينا ألأ نوقع على أية وثيقة حتى نتفهما جيدا وهذا من حقنا كذلك وعلى ألإخوة خاصة أن لا يعبئوا إستمارة التغيب أو استئناف العمل بمناسبة أي إضراب حتى لا تتصرف فيه الإدارة بشكل غير صحيح


الساعة الآن 11:59

Powered by vBulletin® Copyright ©2000 - 2026, Jelsoft Enterprises Ltd
جميع الحقوق محفوظة لمنتديات دفاتر © 1434- 2012 جميع المشاركات والمواضيع في منتدى دفاتر لا تعبر بالضرورة عن رأي إدارة المنتدى بل تمثل وجهة نظر كاتبها