تدبيرالزمن الاداري المرتبط بأطر الادارة التربوية
 

يعرف تدبيرالزمن الاداري المتبط بأطر الادارة التربوية وخاصة بالاعدادي والتأهيلي تدبدبا واختلافا من مؤسسة إلى أخرى ومن نيابة إلى أخرى وفق ما جرى عليه التداول،...والواقع أن موضوع تدبير الزمن الاداري بمؤسساتنا التعليمية يحتاج الى تأمل ومراجعة وفق عدة أوجه:
* كثرة ساعات العمل 38 ساعة(رسمية)...وفعليا أكثر من ذلك بكثير
* شروط العمل الصعبة والمعقدة
* تعدد المهام المنوطة بالاطار الاداري وتعقدها
* الكثير من أطر الادارة التربوية تحول إلى مفرد بصيغة المتعدد ،فمنه المدير والعون والمعيد والحارس العام والناظر و و و
* تقادم النصوص القانونية المؤطرة للادارة التربوية...
*وجود نية مبية لدى الجهات الوصية لإبقاء التدبير الاداري للمؤسسات التعليمية مرهونا بالتكليف: أستاذ مكلف...أي الابقاء على المؤقت وتغييب كل طموح نحو تثبيت الإطار الاداري وفق معايير الحكامة الحديثة
* اعتبار العمل الاداري عملا دونيا مقارنة مع العمل التربوي بالقسم والنظر إلى محترفي هذا العمل النبيل بكونهم أشخاص ناقصي التكوين وما امتهنوا العمل الادراي إلا هروبا من القسم
* غياب التكوين المستمر وفق رؤية حديثة تتوخى المكننة واستخدام الآليات الجديدة ..فما نجده في الساحة هومحض اجتهادات فردية.
* ارتباط العمل الادراي بالمؤسسات التربوية بلغة التعليمات والمذكرات..مما يفقده الاستقلالية والمبادرة وهامش الابداع.
...وتتناسل أشكال المعاناة وتتوالد مطبات الادارة بلا نهاية....أتمنى أن تثير هذه الأفكار الاخوة أعضاء هيئة الادارة التربوية لنتطارح الرؤى والتصورات سعيا نحو الأفضل..وتقبلوا فائق امتناني

ماذا يا أخي أبو أيوب عن أنصاف أيام الراحة الأسبوعية؛ فإنه لم يرد لها ذكر في موضوعك؟!

اشكرك اخي لطرحك هذا الموضوع الشائك واتمنا من الاخوان ان يطرحوا ارائهم من اجل اغناء النقاش

القاعدة 1: نصفي يوم ( غير يوم الإثنين صباحا) + 1 ساعة في الأيام غير الأيام التي فيها راحة نصف يوم و تكون إما من 5-6 أو من 11-12 أو هما معا حسب الاتفاق بحيث يكون العمل الإداري ساري المفعول.
القاعدة 2: 3 أنصاف الأيام توزع بالاتفاق بحيث يكون العمل الإداري ساري المفعول.

زد على هذا انعدام المساعدين -المعيدين -على علاتهم
اتق الله في حق البشر.
العقلية الاستعمارية .
وقصور النظر هذا ما تعاني منه (إنها لا تعمى الأبصار بل الأفئدة التي في الصدور.)
عندما توجه كلامك فاسأل وتساءل...
أرجو حذف مثل هذا التدخل لأنه قذف في حق العباد.

موضوع مهم والخوض فيه أهم وأرى أن حل متاعب الاداري تكمن في خلق الاطار فهكدا سيصبح لهذا الاطار قانونا تنظيميا يحدد مسؤولياته وواجباته وحقوقه
لكن طالما الاطار مفقود فستظل هناك دائما التأويلات والاجتهادات خاضعة ومرتبطة بالأشخاص وهو أمر لم يعد مقبولا في عالم الحداثة والتطورات المتلاحقة.

المرجو حذف مثل هذه العبارات ( على علاتهم ) يجب على الأخ بأن لا ينسى بأن الملحق التربوي ( المعيد سابقا ) عماد المؤسسة فآخر دفعة كانت سنة 94/95 بمعنى أن أحدث ملحق تربوي بالعمل الإداري له 14 سنة . وبالتالي كل هذه السنوات من الخبرة والتجربة والممارسة الميدانية وعلى أيدي هذه الفئة تكون معظم أطر الإدارة التربوية . فلا يجب أن ننكر الجميل ونعترف لهذه الفئة بما قدمته من نكران الذات بدون تعويضات . فأضعف الإيمان الاعتراف بالحق وعدم القذف والتجريح في المنتديات .

مشكور يا أخي لاثارة هذا الملف

يكتسي تدبير الزمن المدرسي بالنسبة لاطر الادارة التربوية في سير المنظومة التربوية بالمؤسسة التربوية باعتبارها مرفقا عموميا وشانا للجميع بما فيهم الفرقاء الاقتصاديين والاجتماعيين ، ووفق ماهو متعامل به قانونيا بالنسبة للأطر الاارية فقد حددت ساعات العمل في38 ساعة عمل اسبوعيا ، نصفي يوم اسبوعيا فضلا عن اربع ساعات متفرقة بين باقي ايام الاسبوع شريكة التنسيق بين الاطر العاملة ومصادقة الجهات المسؤولة عنه اقليميا في شخص السيد نائب الوزارة" مصلحة تدبير الحياة المدرسية "
بالنسبة للأطر الادارية المساعدة " الملحقون التربويون ، حراس الخارجية ، اعوان الخدمة والتنفيذ ، الكتابة ، ملحقوا الاقتصاد ...ألخ" اوما اصبح يطلق عليهم بالأطر المشتركة واطر الدعم الاجتماعي فيتم التعامل وفق حدول حصص الأطر الادارية الآنفة الذكر " الاساسية وفق المنظور التقليدي للتربية " في عدد ساعات العمل المحددة في 38 ساعة ، مع خلق التوازن داخل فضاء المؤسسة التربوية ، ويكون قابلا للتغيير في الة اذا ما جد جديد في حالات مرضية او ظرف طارئ ، وتتم المصادقة عليه من طرف رئيس المؤسسة ، في المقابل حددت
44 ساعة اسبوعياومنحهم نصف يوم راحة اسبوعيا ، اما الحارس الليلي فالعرف المتداول ان جدول عمله اليومي ينحصر في الشروع في العمل نهارا خلال الفترة المسائية في حدود الساعة 1 و45 دقيقة وستمر في العمل الى حدود الساعة 7و45 د قيقة من صبية اليوم الموالي

لاحظت انكم تتحدثون عن مدير الاعدادي و التأهيلي و نسيتم الابتدائي الذي تتنوع مهامه : مدير( عفوا مكلف بتسيير الادارة ) -حارس - مقتصد -...................و هلم جرا .ما رأيكم يا اخوة ؟