|
بعض صور الوقفة الإحتجاجية للمديرين بمكناس
dd1هده بعض صور الوقفة الإحتجاجية للمديرين بجهة مكناس تافيلالت التي تمت أمام مقر الأكاديمية يوم 20/10/2008 |
الشهادة الطبية عبر البريد المضمون
ما هي الإجراءات الإدارية و القانونية التي على مدير مؤسسة تعليمية اتباعها، في حال توصله بشهادة طبية عبر البريد المضمون لأستاذ يعمل معه ،منقطع عن العمل منذ مدة ،مع العلم أن إسم المرسل وعنوانه ليسا للأستاذ المعني بالأمر (أي المنقطع عن العمل) ؟ أفيدونا جزاكم الله خيرا والسلام عليكم |
ذه صورة من الةقفة الناجحة لأطر الإدارة التربوية أمام أكاديمية مكناس تافيلالت 20/10/20
1 مرفق
اقتباس:
فهذه صورة في المرفقات |
أين هي الصور أخي aboumarda
|
السلام عليكم و رحمة من الله تعالى و بركاته. تحية تربوية حارة من زميلكم ادريساصا.مع الشكر الجزيل للأخوة المشرفين على الموقع.و أتمنى أن يكون لانخراطي قيمة مضافة لهدا المنتدى.
|
الموضوع:التوقيت المستمر. تقد تم منع مجموعة من المؤسسات التعليمية من العمل به،بعد ما طبقته لما يزيد عن خمس سنوات و بترخيص من الأدارة بناء على مبررات تربوية لازالت قائمة.أريد رأي الأعضاء الدين تهم دراية بالموضوع.و شكرا.
|
السلام عليكم يا أخي إدريساصا4 ثء التوقيت المسترسل أو المستمر في التعليم الإبتدائي لا تحكمه أي ضوابط قانونية أو تشريعية ، فالتعليم الإبتدائي يعمل بصيغتين ، الصيغة الوظيفية الأولى و الصيغة الوظيفية الثانية أما التوقيت المسترسل فجاء ليطبق فقط حسب خصوصيات كل منطقة من مناطق المغرب جغرافيا و اجتماعيا واقتصاديا ولكن مع مرور السنوات بدأ هذا التوقيت يستخدم في جل المؤسسات التعليمية حضرية أو قروية بمذكرات من بعض النواب بدون مذكرات المهم أن هذا التوقيت يطبق من طرف الاساتذة بغض النظر عن موافقة المفتش أولا وكذلك النيابة. ومرحبا بك في منتديات دفاتر
|
| الساعة الآن 11:31 |
Powered by vBulletin® Copyright ©2000 - 2026, Jelsoft Enterprises Ltd
جميع الحقوق محفوظة لمنتديات دفاتر © 1434- 2012 جميع المشاركات والمواضيع في منتدى دفاتر لا تعبر بالضرورة عن رأي إدارة المنتدى بل تمثل وجهة نظر كاتبها