منتديات دفاتر التربوية التعليمية المغربية

منتديات دفاتر التربوية التعليمية المغربية (https://www.dafatir.net/vb/index.php)
-   الدفتر العام لللتكوين المستمر والامتحانات المهنية (https://www.dafatir.net/vb/forumdisplay.php?f=90)
-   -   ما السر في نجاح الاساتذة الجدد في الامتحانات (https://www.dafatir.net/vb/showthread.php?t=43585)

ens_kac 06-12-2008 20:22

ما السر في نجاح الاساتذة الجدد في الامتحانات
 
غالبا ما نلاحظ ان الاساتذة الذين يتوفرون على 6 سنوات من الاقدمية في السلم9 ينجحون بكثرة في الامتحانات المهنية . هل السبب راجع الى ثقافتهم ام الى قيمة التعويضات التي سياخدونها لان وضعيتهم دون الرتبة 6 اي سلم 10 a:dunno:

simo2067 06-12-2008 21:42

أخي ، الكوطا 11% يعني من الأفضل للمالية أن تُنجح شخصين من من 6 سنوات أي 700 درهم من أن تنجح شخص من 1400درهم .

عبدربه 1 06-12-2008 21:48

ملاحظة تثير الكثير من التساؤلات و الشكوك في مصداقية النتائج .

3inouz 06-12-2008 22:01

نعم هذا واقع الامتحانات المهنية فالدولة تتعامل بمنطق تجاري؛ الربح و الخسارة

jayyy 06-12-2008 23:12

ملاحظة تثير الكثير من التساؤلات و الشكوك في مصداقية النتائج .

abohidaya 08-12-2008 11:32

ابحثوا عن اسباب الكوطا في الترقية بدل ان نحسد بعضنا البعض.
ثم إن تلك أرزاق.

أبو الزهراء 08-12-2008 11:52

هذه ملاحظة ليست في محلها ،فمن خلال تجربتي الشخصية فإن الناجحين في مركز الإمتحان الذي اجتزت فيه الإمتحان و الحاصلين على 6 سنوات لم يكن إلا شخصا واحدا في حين نجح 6 أشخاص يتوفرون على اقدمية 10 سنوات وما فوق وأحدهم يتوفر على 22 سنة من الأقدمية،فملاحظاتكم ليست صائبة

ens_kac 08-12-2008 18:57

لا تبني قياسك على عدد الناجحين في قسم واحد يا ابا الزهراء قم بالاطلاع على اللوائح الكاملة للناجحين ثم قم باحصاءاتك و تاكد

charchabile 09-12-2008 08:10

تستمر النقاشات، و دار لقمان تبقى على حالها. أظن أن المشكل ليس في انقال من هم دون السبع سنوات إلى درجة أعلى. لكن المشكل يتجاوز ذلك كون أن أغلب القطاعات ينتقل فيها الموظف الذي استكمل عشر سنوات إلى درجة أعلى باستثناء رجل التعليم الذي يقضي خمسا و عشرين سنة في درجة معينة حتى أنه يحس بالحنين لها إذا انتقل إلى رتبة أعلى. فعلى الأقل يجد بيتا يأويه و هو تلك الدرجة على أن يكوى بنار المنازل الحقيقية.

mouha1973 09-12-2008 10:59

من جد وجد من زرع حصد

فريدي 09-12-2008 16:35

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة mouha1973 (المشاركة 301227)
من جد وجد من زرع حصد

هدا ادا توفرت الشفافية والعدالة ابتداء من نقطة المدير ومرورا بأجواء الامتحان وانتهاء بالتصحيح . في ظروفنا الحالية من اعتمد على نفسه ونزاهته وحبه لعمله داخل القسم رسب اما المتزلف والغشاش في الامتحان فالترقية مكافأته . يا أخي اننا لسنا أغبياء لكي تمرر خطابك البعيد عن الواقع .

مغربية 10-12-2008 18:42

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة فريدي (المشاركة 301599)
هدا ادا توفرت الشفافية والعدالة ابتداء من نقطة المدير ومرورا بأجواء الامتحان وانتهاء بالتصحيح . في ظروفنا الحالية من اعتمد على نفسه ونزاهته وحبه لعمله داخل القسم رسب اما المتزلف والغشاش في الامتحان فالترقية مكافأته . يا أخي اننا لسنا أغبياء لكي تمرر خطابك البعيد عن الواقع .

كلنا نعمل ونراعي ضمائرنا في الامانة التي يوكل الينا تدريسها فليس كل من نجح في الامتحان المهني لا يحب عمله داخل قسمه فذلك واجب ،وليس كل من رسب بليد او غير مجد،ارجو من اخواننا احترام مشاعر الاخرين .

نجيب حاتمي 10-12-2008 19:04

ملاحظة لوحظت من طرف الجميع


الساعة الآن 08:15

Powered by vBulletin® Copyright ©2000 - 2026, Jelsoft Enterprises Ltd
جميع الحقوق محفوظة لمنتديات دفاتر © 1434- 2012 جميع المشاركات والمواضيع في منتدى دفاتر لا تعبر بالضرورة عن رأي إدارة المنتدى بل تمثل وجهة نظر كاتبها