منتديات دفاتر التربوية التعليمية المغربية

منتديات دفاتر التربوية التعليمية المغربية (https://www.dafatir.net/vb/index.php)
-   دفاتر الترقية والأجور والتعويضات (https://www.dafatir.net/vb/forumdisplay.php?f=126)
-   -   قياس أداء هيأة التدريس ، وكيفية توزيع نقط الترقي في الرتبة: (https://www.dafatir.net/vb/showthread.php?t=64567)

anas5 15-02-2009 19:49

قياس أداء هيأة التدريس ، وكيفية توزيع نقط الترقي في الرتبة:
 
قياس أداء هيأة التدريس ، وكيفية توزيع نقط الترقي في الرتبة:

لا شك أن النظام الجديد حاول توسيع قياس أداء الموظفين
إنطلاقا من وضع حدود للترقية في الرتبة ، ومن خلال النقط.
التي ستمنح للموظفين خلال سنوات الترقي المعمول بها في
الترقية في الرتبة ، فإن المعدل يوزع على الشكل التالي:
ــ ممتاز : ما بين 16 و20
ــ جيدا جدا : النقطة تساوي أو تتجاوز 16 وتقل عن 18
جيد : النقطة تساوي او تتجاوز 14 وتقل عن 16
ــ متوسط : النقطة تساوي أو تتجاوز 10 وتقل عن 14
ــ ضعيف : النقطة تقل عن 10.

لذا سيتم تحديد الترقي في الرتبة على الشكل التالي :

ــ نسق سريع : معدل يساوي أو يفوق 16.
ــ نسق متوسط : معدل يساوي أو يفوق 10 ويقل عن16.
ــ نسق ترقي بالأقدمية ، والذي كان يسمى في النظام القديم
الترقية بالبطيء : معدل يقل عن 10.
النظام الجديد حول النقطة العددية على 3 إلى النقطة على 20.
أفيد الإخوة الكرام أنني قمت بعرض مقتضب حول النظام
الجديد على صعيد المؤسسة، حاولت أن آخذ منه من حين لآخر
ما يهم هيأة التدريس لتعميم الإستفاذة . سيقوم المدير بعملية التتبع لتنقيط الموظفين ، وذلك عن طريق ملء مطبوع خاص
يتضمن شبكة لتفريغ النقط إنطلاقا من الشبكة الحالية ،
وعند توفر سنوات الترقي يقوم بجمع النقط وتحديد المعدل
على إثره سيحدد النسق الذي سيعتمد في الترقية.

abou wissam 15-02-2009 20:45

شكرا أخي أنس على المعلومات القيمة.

ayatim 15-02-2009 22:00

شكرا أخي، اللحظة كنت في حوار حول نقطة 18/20 حصلت عليها أخت ،ونتساءل عن ترقيتها

anas5 16-02-2009 04:58

النقطة ستمنح إنطلاقا من الشبكة ولا يتم إعتماد
النقط السابقة التي يتوفر عليها الإخوة من قبل
فالنقطة ستمنح إنطلاقا من زيارة ميدانية.

توفيق الشرقاوي 16-02-2009 10:34

أظن أخي الكريم هناك خطأ مطبعي في المرتبة الأولى : ممتاز : ما بين 16 و20
المقصود مابين 18و20

azkif 17-02-2009 18:28

شكرا على التوضيح

ابن الحي 17-02-2009 21:45

يــظــهــر لـــي أن كــيــفــيــة تــوزيــع نــقــط الـتــرقــي فــي الـرتــبــة مــنــطــقــي و قــد يــكــون عــادلا إن كــان الــمُــَنــقِــطــان ( الـمــديــر والـمــفــتــش) عــادلان و تــقــبــل مــروري.

ابن خلدون 18-02-2009 06:23

جدول توضيحي: الترقي في الرتبة
 
عملا بأحكام الفصل 4 من المرسوم 2.62344 الصادر بتاريخ 8 يوليوز 1963 يتم الترقي في الرتبة على أساس الجدول الموالي :



baba ali 18-02-2009 09:35

merci pou l info

maa 18-02-2009 10:19

شكرا أخي ... ويجب على السادة المفتشين الابتعاد عن التنقيط السابق الذي غالبا ما يعتمد الأقدمية إذ تزيد نقطة الأستاذ بزيادة أقدميته ...

LARGO Med 18-02-2009 10:40

إلى الأخ maa هذا التنقيط معمول به منذ 1963 في ملء بطاقة الترقية في الرتبة. ولا علاقة له بنقطة التفتيش التي تزيد وأقدمية الموظف "في الابتدائي". إذ تتحول هذه النقطة إلى 3/؟

عدلي 24-02-2009 07:53

شكرا للأخ انس على هذه المعلومات

رشيد1 24-02-2009 18:39


puma 24-02-2009 20:52

شكرا على المعلومات

abou mayssaa 26-02-2009 18:22

متى سيتم العمل بهدا النظام الجديد؟

abousay 27-02-2009 18:38

جزاكم الله خيرا.
موضوع قيم


الساعة الآن 12:45

Powered by vBulletin® Copyright ©2000 - 2026, Jelsoft Enterprises Ltd
جميع الحقوق محفوظة لمنتديات دفاتر © 1434- 2012 جميع المشاركات والمواضيع في منتدى دفاتر لا تعبر بالضرورة عن رأي إدارة المنتدى بل تمثل وجهة نظر كاتبها