منتديات دفاتر التربوية التعليمية المغربية

منتديات دفاتر التربوية التعليمية المغربية (https://www.dafatir.net/vb/index.php)
-   أخبار نقابية وطنية (https://www.dafatir.net/vb/forumdisplay.php?f=89)
-   -   يتيم : نطالب بإخراج قانون الإضراب (https://www.dafatir.net/vb/showthread.php?t=181217)

nasser 02-05-2015 19:44

يتيم : نطالب بإخراج قانون الإضراب
 
جديد بريس : 01/5/2015 ============= دعا يتيم الشغيلة للتعبئة واليقظة من أجل إنجاح محطة انتخابات المأجورين، والمشاركة الفعالة لتكون استحقاقا ناجحا وعلامة أولية على مسار الاستحقاقات الموالية والتصدي لكل محاولات تزييفها ولكي يحتل الاتحاد الوطني للشغل بالمغرب الوضع اللائق به في خريطة التمثيلية النقابية.
http://www.jadidpresse.com/wp-conten...%8A%D9%852.jpg
وأكد محمد يتيم الكاتب الوطني للاتحاد الوطني للشغل انحياز نقابته لخندق الدفاع عن الطبقة العاملة، وقال في كلمته أمام أنصار الاتحاد في الاحتفال الذي نظم بالدار البيضاء بمناسبة فاتح ماي تحت شعار ” نضال متواصل من أجل تنفيذ الالتزامات وتوسيع المكتسبات”: “كنا دوما منحازين وسنظل للحقوق المشروعة والمعقولة للطبقة العاملة وسنظل ولن نبدل او نغير، ما يزال الاتحاد الوطني للشغل بالمغرب وسيظل موجودا في ساحات النضال ولن يتوقف لانه يعلم ان النضال ضرورة من ضرورات التدافع والاستقرار الاجتماعي مواصلة لمسؤوليته في الاضطلاع بدوره الدستوري في تأطير الشغيلة والدفاع عن مصالحها بمسؤولية ومواطنة.

و شدد تيم على إخراج القانون المنظم للنقابات لتنظيم الممارسة النقابية وحمايتها من العبث وإخراج القانون التنظيمي لممارسة حق الإضراب لحيز الوجود الذي يفترض أنه سينظم كيفيات ممارسته، وينبغي أن يكون ضامنا للحق في الانتماء النقابي والحريات النقابية عموما ومجرما للاعتداء عليها، وضامنا للحقوق الأساسية للعمال ومنهيا للجدل حول الفصل 288 من القانون الجنائي.

و أضاف يتيم أن موقف النقابة ليس جديدا بل هو معروف حتى في ظل الحكومات السابقة وأنه يثمن عددا من المكتسبات التي تحققت للشغيلة نتيجة لتنفيذ جزء كبير ومهم مقتضيات اتفاق 26 أبريل 2011 والاتفاقات القطاعية ونتيجة لعدد من التدابير الأخرى:

ـ الشروع في صرف تعويضات صندوق التعويض عن فقدان الشغل خلال هذا الشهر
ـ تمكين المتقاعدين بالقطاع الخاص الذين لم يستكملوا 3240 يوم من استرجاع مساهماتهم.
ـ الزيادة في الحد الأدنى للأجر بالقطاع الخاص( نسبة 15% ).
- الرفع في الحد الأدنى للأجر بالقطاع العام إلى 3000 درهم
ـ الرفع في الحد الأدنى للمعاش من 600 إلى 1000 درهم
- الشروع في أجرأة دعم النساء الأرامل
- إصلاح نظام المقاصة والشروع في الاستهداف الاجتماعي ،
- مواصلة تعميم الراميد وتحسين حكامته واستهدافه للمعنيين به
- الإجراءات والتدابير القائمة من أجل توسيع نظام الحماية الاجتماعية ليشمل بعض الفئات الهشة والمحرومة منه.

nasser 02-05-2015 19:45

http://www.jadidpresse.com/wp-conten...%8A%D9%852.jpg


الساعة الآن 14:30

Powered by vBulletin® Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd
جميع الحقوق محفوظة لمنتديات دفاتر © 1434- 2012 جميع المشاركات والمواضيع في منتدى دفاتر لا تعبر بالضرورة عن رأي إدارة المنتدى بل تمثل وجهة نظر كاتبها