منتديات دفاتر التربوية التعليمية المغربية - منار السليمي: الحكومة مقبلة على الدخول في مواجهة مع الموظفين وتدفع البلاد نحو أزمة خطيرة

- دفاتر الترقية والأجور والتعويضات (https://www.dafatir.net/vb/forumdisplay.php?f=126)

منار السليمي: الحكومة مقبلة على الدخول في مواجهة مع الموظفين وتدفع البلاد نحو أزمة خطيرة

http://chnotra.com/images/manar.jpg تعليقا على قرار الوزير المنتدب لدى رئيس الحكومة المكلف بالوظيفة العمومية المتعلق بتنقيل الموظفين وإعادة انتشارهم دون رغبتهم قال الدكتور عبد الرحيم منار السليمي أنه من يتابع تصريحات الوزير المنتدب لدى رئيس الحكومة المكلف بالوظيفة العمومية وتحديث الادارة سيلاحظ أن الحكومة مقبلة على الدخول في مواجهة خطيرة مع الموظفين.

وأضاف منار السليمي أن الإعلان على أن الحكومة بصدد إعداد مرسوم تطبيقي يسمح للادارة بتنقيل الموظفين دون رغبتهم، إجراء خطير يبدو أنه غير مبني على دراسات تشخيصية وتوقعية لقياس حجم المخاطر الممكنة ،فالوزير المنتدب يبدو انه لايعرف الإدارة جيدا بأبعادها الاجتماعية ،وأعطي مثالا بسيطا هنا بنقل موظف من منطقة جغرافية إلى أخرى ،ماهو الوضع الذي ستكون عليه زوجته إذا كانت موظفة ؟ وماهو وضع مدارس اطفاله ؟ أكثر من ذلك ،كيف سيتعامل مع قضية السكن وأغلب الموظفين المغاربة اقتنوا مساكن بقروض بنكية ؟

وفي هذا السياق أكد الخبير في الشؤون الإستراتيجية "إن الوزير المنتدب المكلف بالوظيفة العمومية ومعه الحكومة يدفعون البلاد نحو أزمة خطيرة محتملة في حالة الإقدام على هذا النوع من الإجراءات ،فالإدارة غير مهيئة اجتماعيا لهذا النوع من الإجراءات لكونها تفتقد إلى قواعد الحكامة وقد يتحول تنقيل الموظفين دون رغبتهم إلى "إعمال انتقامية" من الرؤساء ضد المرؤوسين ،والكثير يعرف أن المحددات الشخصية لازالت سائدة في العديد من العلاقات بين الروساء والمرؤوسين ،فالوزير المنتدب يعطي بذلك سلطة في غير محلها لرؤساء الادارة .

وأكد منار السليمي أنه أكثر من ذلك، لم ينتبه السادة مستشارو الوزير أنهم بصدد خرق دستوري، ذلك أن اثر هذا النوع من الإجراءات يمس بمقتضيات الفصل 32 منه الذي ينص على أن "تعمل الدولة على ضمان الحماية الحقوقية والاجتماعية والاقتصادية للأسرة ، بمقتضى القانون، بما يضمن وحدتها واستقرارها والمحافظة عليها "، فانتبه يا سيادة الوزير المنتدب المكلف بالوظيفة العمومية إن ما تعلن عنه من إجراء قادم ينقل الموظف بدون رغبته ،فيه خرق لدستور 2011، واعتقد أن الحكومة جاءت لتطبيق الدستور وليس لخرقه بمراسيم ،الحكومة جاءت لوضع ميثاق المرافق العامة العمومية ،فالحماية الدستورية للإدارة في دستور 2011 ضعيفة ولكن الموظف الإداري مواطن يحميه الدستور كفرد وكمسؤول عن أسرة. ====شنوطرا : السبت 27 يونيو 2015

رسالة الموظفين الى حكومة بنكيران‎

http://www.idaranews.com/wp-content/...benkioffi1.jpg إدارة نيوز /عبد الصمد اليحياوي /

رسالة الموظفين الى حكومة بنكيران
اهم المواضيع التي احتلت حيزا كبيرا في الحملات الانتخابية لممثلي الموظفين هي موضوع اصلاح انظمة التقاعد الذي وضعته حكومة بنكيران وحاولت تمريره، لولا وقوف النقابات بكل حزم في صده.
النقابات كلها سجلت موقفا موحدا وهو انها ليس ضد الاصلاح وتطوير اليات اشتغال صناديق التقاعد، بل كانت ضد الطريقة التي ستجهز بها الحكومة على كافة مكتسبات الموظفين.
المتتبعون لخصوا مقترح بنكيران الاصلاحي في ما يسمى المتلث الملعون: الزيادة في سنوات العمل ، الزيادة في الاقتطاعات، نقصان في المعاشات.
اذن، ما هي الرسالة التي بعث بها الموظفون لحكومة السيد عبدالالاه بنكيران؟؟؟؟
بقراءة سريعة لارقام نتائج انتخابات ممثلي الموظفين باللجان الثنائية المتساوية الاعضاء نستنتج التالي:
1- نقابة الاتحاد الوطني للشغل بالمغرب والتي تعتبر الجناع العمالي لحزب العدالة والتنمية والتي لم تبد مقاومة صريحة لخطة حكومة بنكيران لاصلاح انظمة التقاعد حصلت في القطاع العام على 7،34 %، نضيف اليها
28،67 % التي حصل عليها البدون انتماء نقابي لعدم تمكننا من معرفة برامجهم .
2- الباقي هو 63،99 % هذه هي النسبة المئوية التي حصلت عليها باقي النقابات سواء التي نجحت في تخطي العتبة او التي لم تنجح في ذلك كانت موحدة في رفض خطة إصلاح انظمة التقاعد.
السيد رئيس الحكومة الذي تبنى هذا الاصلاح، والذي يتحدث عن المقاربة التشاركية وعن الاصلاح في ظل الاستقرار، اتمنى ان تكون رسالة الموظفين الحضارية قد وصلته بكل اناقة ولياقة ، وان يتقبلها كذلك بكل انفة وكياسة.
مفاذ الرسالة إن الموظفين يرفضون خطتة حكومتكم لاصلاح انظمة التقاعد.

هناك مؤشرات تدل في حالة استمرار الحكومة في تجاهل مطلب الموظفين بتحسين أوضاعهم المادية سيقع تمرد و عصيان مدني مما سيدفع الحكومة الى تحمل خسائر باهضة ، ستؤثر على نمو الاقتصاد الوطني ،الا اذا تداركت الوضع قبل الوصول لنقطة اللاعودة

أقول لحكومة العدالة و التنمية لا تراهنوا كثيرا على سلمية الموظفين ،فهم رقم صعب ،وبحكم أنهم يشكلون الطبقة المتوسطة التي تلقت كثير من الضربات و المساس بمكتسباتهم ،فهم لا ولاء لهم و قادرين على قلب المعادلة و لن أقول الطاولة في أي وقت مما يؤثر سلبا على نمو و بناء المغرب،فاحذروا من ردة فعلهم ،وهذه نصيحتي لكم لأنني ابن المغرب و أحب الخير و الاستقرار و التقدم و الازدهار له