|
سلبيات التغيبات والتاخرات عن العمل
نحن الان في عطلة اتمنى للجميع اجمل اللحظات مع الاهل والاحبة.مع اقتراب العطلة تبدا الاستعدادات على قدم وساق خاصة في المناطق النائية التي يضطر فيها المدرس لمغادرة مقر العمل ليجد وسيلة للنقل يوم السوق الاسبوعي .والذي يصادف بداية العطلة او ربما يومين او ثلاثة ايام قبل العطلة.وعند العودة من العطلة يكون نفس المشكل.انعدام وسائل التنقل.
تصوروا معي ايها الاخوة الكرام اذا كان عدد المتغيبين عن العمل لاسباب قاهرة هو 5000 .كلهم تغيبوا يومين قبل العطلة ويومين بعدها.كم سيصبح عددايام الغياب؟ 20000 يوم وعدد السنوات الدراسية هو:20000/234=85.47سنة دراسية*ََََ!!!!!!!!!!!!!!!. اتمنى صادقا مناقشة الموضوع بكل جد.:ggg::ggg: |
ربما تريدهم أن يقضوا العطل في مقرات عملهم بالأدغال و الفيافي. أو يسافروا مشيا لزيارة ذويهم اذا لم يجدوا وسائل النقل.
|
هذا الموضوع يهم الكثير من زوار ومنخرطي هذا المنتدى، ولكن تيقن أنه لن يناقشك فيه أحد في غياب ثقافة النقد الذاتي ، واشير عليك إذا أرت مساهمة الكثير بآرائهم وأحكامهم الجاهزة، فتطرق إلى موضوع يهم المراقبة ورصد التغيبات وما إلى ذلك من الاخلال بالواجبات ، كذكر فقط كلمة مدير أو مفتش، فستجد الكل يساهم .mt2
|
تعويض
اقتباس:
وما ذنب التلميذ البريء أختاه.... في مثل هذه الحالة التي يضطر فيها الاستاذ إلى التغيب...أرى أنه من الواجب تعويض كل مالم يتم تلقينه للتلميذ بعد رجوع المدرس ....حتى لا يكون هو الضحية مع التركيز على المواد الاساسية.... |
اختاه لا داعي للقلق فكلنا نتحمل المسؤولية سواء كان مدرسا ام مديرا ام مفتشا ام نائبا فهمنا الوحيد هو ذالك الطفل البريء :تربيته تعليمه وجعله قادرا على تحمل المسؤوليةازاء هذا الوطن.استسمح -شكرا
|
| الساعة الآن 09:55 |
Powered by vBulletin® Copyright ©2000 - 2026, Jelsoft Enterprises Ltd
جميع الحقوق محفوظة لمنتديات دفاتر © 1434- 2012 جميع المشاركات والمواضيع في منتدى دفاتر لا تعبر بالضرورة عن رأي إدارة المنتدى بل تمثل وجهة نظر كاتبها