منتديات دفاتر التربوية التعليمية المغربية - عرض مشاركة واحدة - تفاصيل إحالة أستاذ فوج 2018 على التقاعد بمديرية وزان.
عرض مشاركة واحدة

الصورة الرمزية nasser
nasser
:: مراقب عام ::
تاريخ التسجيل: 26 - 1 - 2008
السكن: فاس
المشاركات: 77,044
معدل تقييم المستوى: 7953
nasser في سماء التميزnasser في سماء التميزnasser في سماء التميزnasser في سماء التميزnasser في سماء التميزnasser في سماء التميزnasser في سماء التميزnasser في سماء التميزnasser في سماء التميزnasser في سماء التميزnasser في سماء التميز
nasser غير متواجد حالياً
نشاط [ nasser ]
قوة السمعة:7953
قديم 16-05-2020, 20:41 المشاركة 1   
نجمة تفاصيل إحالة أستاذ فوج 2018 على التقاعد بمديرية وزان.

تفاصيل إحالة أستاذ فوج 2018 على التقاعد بمديرية وزان.

السبت 16 ماي 2020

ط§ط¶ط؛ط· ط¹ظ„ظ‰ ط§ظ„طµظˆط±ط© ظ„ط±ط¤ظٹطھظ‡ط§ ط¨ط§ظ„ط­ط¬ظ… ط§ظ„ط·ط¨ظٹط¹ظٹ

❌❌ توصل المكتب الإقليمي للتنسيقية الوطنية للأساتذة الذين فرض عليهم التعاقد بمديرية وزان خلال الأيام الماضية بخبر مفاده إحالة الأستاذ م.ص من فوج 2018 على التقاعد بمديرية وزان عن سن يناهز 61 سنة خلال شهر دجنبر 2019. عموما وعمليا و حسب قانون الصندوق الجماعي لمنح رواتب التقاعد فإن السن القانوني للتقاعد هو 60 سنة والذي يختلف عن ما هو منصوص عليه بالصندوق المغربي للتقاعد حيث يتحدد في 63 سنة، حيث يستند صندوق RCAR في قانونه لمنح معاش قار للمتقاعد يجب أن يستوفي ثلاث سنوات من الخدمة الفعلية على الأقل وهو ما يتعارض مع وضعية أساتذة وأستاذات فوج 2018 المقبلين على التقاعد خلال هذه السنة. عموما تابع المكتب الإقليمي هذه الواقعة مع الأستاذ المعني بالأمر طيلة الأيام السابقة قصد الوقوف على حيثيات الملف والتي تتلخص فيما يلي :
#إحالة الأستاذ على التقاعد خلال شهر دجنبر الماضي دون أي وثيقة رسمية لحدود اللحظة.
#عدم تقديم أجوبة عملية للأستاذ حول وضعيته المالية بعد التقاعد من طرف المديرية الإقليمية بوزان وكذا أكاديمية جهة طنجة تطوان الحسيمة لحدود هذه اللحظات.
#معاناة الأستاذ في صمت ماليا بعد توقف الأجرة لقرابة ثلاثة أشهر دون توجيهه من طرف الجهات المعنية قصد صون حقه في تعويض على الأقل بعد قضائه سنتين للخدمة الفعلية تم فيها المساهمة بشكل شهري لصندوق RCAR.
#غياب تكييف إداري قانوني واضح لوضعية هؤلاء الأساتذة من فوج 2018 المقبلين على التقاعد خلال هذه السنة، يتماشى مع قانون صندوق RCAR الذي ينص على ثلاث سنوات للخدمة الفعلية للحصول على معاش.
و ختاما نسجل كمكتب إقليمي غياب تصور محدد لكيفية معالجة ملفات تقاعد الأساتذة الذين فرض عليهم التعاقد من طرف الصندوق الجماعي لمنح رواتب التقاعد، و خصوصا في مثل هذه الحالات التي وجب صون حقوقها ولو رمزيا عبر اعطاء صيغة عملية تتماشى مع مثل هذه الاستثناءات المسؤولة عنها الوزارة الوصية لأنها التي لم تحدد سقفا لسن توظيف أساتذة وأستاذات فوج 2018، الذي جعل لمثل هذه الاشكالات تقع ويكون ضحيتها الأستاذ والأستاذة.❌❌

#عن_المكتب_الإقليمي_بوزان
#CNPCC

=================================================









الحمد لله رب العالمين
آخر مواضيعي

0 بكالوريا 2026.. جمعيات الآباء تندد بـ"تفتيش مناطق حساسة من أجساد التلميذات"
0 أجهزة "جرانديزر" لمحاربة الغش في الامتحانات!
0 امتحان "المرأة خلقت فقط من أجل الزواج وإنجاب الأطفال" يصل إلى البرلمان
0 مذكرة رقم 26-055 بتاريخ 05 يونيو 2026 في شأن الالتحاق بالأقسام التحضيرية للمدارس العليا برسم السنة الدراسية 2026/2027
0 نتائج ترقية مختص تربـــوي من الدرجة الأولى إلى الدرجة الممتازة برسم سنة 2024 - الشطر الثاني
0 نتائج ترقية مختص تربـــوي من الدرجة الثانية إلى الدرجة الأولى برسم سنة 2024 - الشطر الثاني
0 نتائج ترقية مختص الاقتصاد والإدارة من الدرجة الأولى إلى الدرجة الممتازة برسم سنة 2024 - الشطر الثاني
0 مستجدات بكالوريا 2026
0 أطر التوجيه والتخطيط التربوي بسيدي قاسم يمنحون المديرية فرصة مشروطة لتسوية المستحقات العالقة
0 مظاهرات عنيفة ببروكسل رفضاً لسياسات التعليم الجديدة (فيديو)