:: دفاتري جديد ::
تاريخ التسجيل: 16 - 3 - 2008
المشاركات: 13
|
نشاط [ hmidou ]
معدل تقييم المستوى:
0
|
|
23-03-2008, 08:58
المشاركة 26
أخي alostad أنت تعرف الكثير مما يقع بنيابة ورزازات لكن نظرتك للأمور غير منطقية وغير سليمة ويتجلى دلك باختصار في:
لاشك أنك اطلعت على البيانات بعد نتيجة الانتقاء الذي نظمته النيابة فيما يخص المذكرة 15 التي تِؤكد رفض مضمون المذكرة أولا ورفض نتائج الانتقاء التي تمت بالزبونية والرشوة.وقد خاضت النقابات الخمس أكثر من ثلاث معارك نضالية في هذا الشأن بدون جدوى طبعا.الذين حضروا للاحتجاجات محسوبين على رأس الأصابع رغم المشاركة المهمة في الإضرابات.
بالنسبة للائحة الانتظار لا يمكن اعتمادها إلا في حالة عدم إلحاق أحد الفائزين إلى منصبه الجديد بالنيابة طبعا وفي حالة ملء الخصاص لابد من التباري ولو على منصب واحد من أجل تكافوء الفرص.
وفيما يخص إسناد مناصب إدارية للمناضلين فقد تم ذلك حسب علمي في إطاره القانوني بناء على المذكرات المنظمة للانتقاء وهذا حق للجميع .العيب هو أن يتخلى المناضل عن حقه هذا أو أن يتخلى عن نضالية بعد حصوله على المنصب الإداري
أما استفادة الزوجات بالالتحاق إلى أزواجهن فقد تم في أطر اللجنة الإقليمية المشتركة بناء على معطيات خاطئة في أغلب الأحيان وذلك من طرف لوبيات الفساد بالنيابة ومع ذلك فقد اشترطت النقابات عدم تنفيذ أي انتقال حتى تكتمل الشروط لتفادي المشاكل التربوية ،لكن النيابة أقدمت بسرعة على التنفيذ حتى لملفات لم يحسم فيها ،وحسب علمي فقد تم ذلك في آخر لحظة قبيل تقاعد النائب السابق والأيام الأولى للنائب الحالي الذي يتهرب من إلغاء تلك الخروقات بالارتشاء.
أما استفادة رئيس فرع مؤسسة الأعمال الاجتماعية فذلك مكتسب حققه المكتب الوطني للمؤسسة على الصعيد الوطني ولا دخل للنقابات في هذا الشأن.فإذا كان المستفيد في ورزازات كوفيدرالي فهو فيدرالي في أكادير.....
|