التعريف
يتضمن تعريف الانقطاع عن العمل عنصرين:
الانقطاع عن العمل تعمد الموظف ترك الوظيفة بمبادرته الشخصية و ذلك دون اذن او ترخيص مسبق من السلطة التي لها الحق في السماح له بمغادرة الادارة .
يتعرض الموظف الذي انقطع عن عمله بدون مبرر للحذف من الاسلاك بعد استنفاذ جميع الضمانات القانونية الممنوحة له.
الاساس القانوني:
الفصل75 مكرر من الظهير الشريف رقم 1.58:008 بتاريخ 24 فبراير 1958 بمثابة النظام العام للوظيفة العمومية كما تم تغييره و تتميمه بالقانون رقم 10/97 الصادر بتاريخ 18/09/1997 حيث ورد فيه ما يلي :باستثناء حالات التغيب المبررة قانونا ،فان الموظف الذي يتعمد الانقطاع عن عمله يعتبر في حالة ترك الوظيفة ،ويعد حينئد كما لو تخلى عن الضمانات التاديبية التي ينص عليها هذا النظام الاساسي... يتبع.