[بوشتى المشروح]

للعون درو مهم في الحياة المدرسية ، ويأتي في اسفل التراتبية الادارية ، و يتحمل مهام كثيرة وكبيرة في نفس الآن ، وبحكم ان مهام الأعوان متشعبة ومتداخلة ، فإن الاستغناء عنهم او انعدامهم بالمؤسسة يجعل خدماتها ناقصة ومعرقلة ،
وقد كثرت الشكاوى حاليا من الأعوان ، من تقصيرهم و عدم القيام بواجبهم ، و عدم احترامهم لرؤسائهم ، وكل هذا نتيجة تذمر فئة كبيرة منهم ، و نتيجة شعورهم بالدونية ، وبالقهر الاجتماعي ، وارتفاع متطلبات الحياة ، في ظل ارتفاع الأسعار و وانعدم الدخل المحترم .
لذلك ينبغي تشجيعهم وتحسيسهم بدورهم الهام ، و ربط علاقة افقية معهم ، يسودها الاحترام ، اما الزجر والتنبيه واقتراحات الاحالة على المجلس التأديبي و... تبقى آخر المحطات التي لاينبغي الوصول اليها. ويجب تفهم مشاكلهم ، فكم من مشكلة حلت بالتنسيق بين نقابة الأعوان ونقابة الاقتصاد ، وذلك بالقيام بالتبادل بين الأعوان.
من جهة أخرى فمسير المصالح المادية والمالية ، يعتبر رئيسا للأعوان ، وينظم عملهم ومهامهم ، و يراقب اعمالهم . وحاليا اتوفر على المذكرة 156 ، وحالما اتوفر على مذكرات اخرى سأجعلها رهن اشارتك ، تحياتي واحتراماتي.