[chohrore]

المذكرة 04 الصادرة في 12 يناير 2009،التي جاءت لتطبق دليل تقييم موظفي قطاع التعليم الصادر في نونبر 2008،قلت المذكرة تنسخ -تكنس- كل اشكال الترقية التي كانت معتمدة في السابق،وسيتم التقييم باعتماد خمس معايير وهي:
1-انجاز الاعمال المرتبطة بالوظيفة.
2-المردودية.
3-السلوك المهني.
4-القدرة على التنظيم.
5-البحث والابتكار.
وكل معيار يتضمن مجموعة من المؤشرات التي يقيمها -بالنسبة للاستاذ- السيد المديربمجموع 30 نقطة والسيد المفتش بمجموع 30نقطة.
وتشير بعض الانباء المتواترة من اقاليم مختلفة ان بعض السادة المديرين والمفتشين يرفضون هذه الشبكة الجديدة،كما ان الشغيلة التعليمية جد ساخطة على ماصار يهدد حقوقها المشروعة.
ويستمر الجدل في الشبكة الجديدة...على الاقل عبر شبكة الانترنت...