[hosni03]

إذا كانت استاذتك مشهود لها بالجد كما تقول فلماذا لم تحدد اللجنة المعايير المعتمدة في إسناد المناصب؟ و لماذا اختلت اللجنة بالمدير لفبركة التنظيم التربوي وإملائه على الأساتذة؟ ولماذا أسند منصب صاحب الحق بفرعية " اعاثمانن " لأساتذة حديثي العهد بالمؤسسة؟ ولماذا لم تضع اللجنة محضرا يتضمن ملابسات اللقاء ووجهات نظر مختلف الأطراف قبل الإقدام على وضع التنظيم التربوي؟ ولماذا سكت بعض الأساتذة المحسوبين
على مكتبي نقابتين عن الدفاع عن الحق؟ أم تراهم باعوا ذممهم مقابل البقاء في أماكنهم؟
أسئلة وغيرها يجب أن تمتلك الجرأة على الإجابة عليها إن كانت لديك أجوبة أم أنك واحد من هؤلاء أشباه النقابيين.
أما كيف استفادت زوجة صاحب الحق فقد كان هذا المنصب من حقها السنة الماضية غير أنها تنازلت عنه لهذه الأستاذة لمدة سنة واحدة عن طريق التزام بينهما نسخته عند الطرفين وفي ملفهما الإداري.