:: دفاتري متميز ::
تاريخ التسجيل: 28 - 1 - 2009
المشاركات: 181
|
نشاط [ karben ]
معدل تقييم المستوى:
231
|
|
18-06-2013, 10:20
المشاركة 3
مطلب رجال ونساء التعليم :دمقرطة الحركة الانتقالية وإخضاعها لمبدأ المساواة في الاستفادة من المناصب الشاغرة إلا أن مذكرة الحركة جاءت ضاربة عرض الحائط المساواة المنصوص عليها في الدستور الجديد,و مطلب التصريح بالمناصب الشاغرة مطلب قديم , جديد ومتجدد فالتستر على المناصب الشاغرة دلالة الفساد , ان ما يحدث بنيابة بركان خطير جدا اذ لم تتستر على المناصب الشاغرة فقط وانما تتستر على المؤسسات بأكملها وخاصة الجديدة التي ستفتح ابوابها خلال الموسم القادم . مؤسسة البكاي لهبيل 3 ببلدية سيدي اسليمان شراعة كمثال التي ستفتح ابوابها خلال الموسم 2013/14 , لم يظهر اسمها ضمن قائمة المؤسسات التابعة لنيابة بركان اثناء تعبئة مطبوع الحركة ,و كما حصل في السنوات القليلة الماضية مع مؤسسة الرياض ....الا يعتبر هذا ........ في حق نساء ورجال التعليم؟. ليفتح المجال ....للانتقالات السرية ’’ لإصدار لوائح المحظوظين لا ندري متى وكيف والى اين ......
فالمذكرة لم تشر الى الحالات او الخروقات التي من الممكن ان تعصف بالعملية برمتها , رغم الانتقادات.
اما النقابات التعليمية، التي من المُفترَض فيها أن تقف في وجه قرار لم تتوفر فيه كل شروط النجاح، اختارت الهروب إلى الأمام، بعد شراء صمتها ولتقودنا الى سوق النخاسة .....
التعديل الأخير تم بواسطة karben ; 18-06-2013 الساعة 10:22
|