[ابو محمد امين4]

الترقية بالاقدمية لا تستفيذ منها الا الفئة التي لم يحالفها الحظ في الامتحان و بالتالي اذا لم يرقى الموظف بهذه الطريقة ستجمد و ضعيته الى الابد و ستنعكس على مردوديته و بالتالي فمنطقيا لا يمكن الغاءها ،اعتقد يجب خفض نسبة الامتحان و الرفع من الترقية بالاقدمية .ماهو قريب من المنطق و يمكن للوزارة اللجوء اليه هو التوظيف الجهوي و الغاء الحركة الانتقالية الوطنية بحيث يعرف الموظف مسبقا انه مرتبط بجهة معينة لا يمكن مغادرتها هذا ممكن و ايضا يمكن الغاء الترقية بالشهادة لانها ليست في مصلحة الوزارة و هذا ممكن جدا