إكراهات تواجه البحث العلمي بالمغرب..”تعقد وبطء المساطر الإدارية” و”ضعف التمويل” و”هجرة الكفاءات” - منتديات دفاتر التربوية التعليمية المغربية
تسجيل جديد
أبرز العناوين



أدوات الموضوع

الصورة الرمزية nasser
nasser
:: مراقب عام ::
تاريخ التسجيل: 26 - 1 - 2008
السكن: فاس
المشاركات: 72,998
معدل تقييم المستوى: 7521
nasser في سماء التميزnasser في سماء التميزnasser في سماء التميزnasser في سماء التميزnasser في سماء التميزnasser في سماء التميزnasser في سماء التميزnasser في سماء التميزnasser في سماء التميزnasser في سماء التميزnasser في سماء التميز
nasser غير متواجد حالياً
نشاط [ nasser ]
قوة السمعة:7521
قديم 21-10-2019, 13:00 المشاركة 1   
نجمة إكراهات تواجه البحث العلمي بالمغرب..”تعقد وبطء المساطر الإدارية” و”ضعف التمويل” و”هجرة الكفاءات”

إكراهات تواجه البحث العلمي بالمغرب..”تعقد وبطء المساطر الإدارية” و”ضعف التمويل” و”هجرة الكفاءات”
و م ع / لكم
الإثنين 21 أكتوبر 2019


ط§ط¶ط؛ط· ط¹ظ„ظ‰ ط§ظ„طµظˆط±ط© ظ„ط±ط¤ظٹطھظ‡ط§ ط¨ط§ظ„ط­ط¬ظ… ط§ظ„ط·ط¨ظٹط¹ظٹ
قال مدير المركز الوطني للبحث العلمي والتقني، محمد الخلفاوي، ان الرقي بالبحث العلمي بالمغرب يتطلب انخراطا أكبر للمقاولة في مجال المعرفة والتكنولوجيات، كمدخل أساسي من أجل تنمية تنافسيتها وضمان تنمية تكنولوجية مسايرة للتكوين والبحث، بشكل يجعل ثلاثية “التكوين والبحث والتثمين” واقعا ملموسا.

وأبرز الخلفاوي، في حوار مع وكالة المغرب العربي للأنباء، أهمية إحداث المقاولات المرتكزة على الابتكار واستثمار نتائج البحث العلمي، وتشجيع المقاولات على الانخراط في البحث التنموي والابتكار، وإقرار تسهيلات ضريبية لتحفيز المقاولات على الاستثمار في مجال البحث مثل الائتمان الضريبي والإعفاء الضريبي على عقارات البحث والابتكار، والإعفاءات الجمركية على أجهزة البحث.

كما شدد على ضرورة إدماج البحث العلمي الوطني في السياق العالمي، من خلال تشجيع الباحثين المغاربة على المشاركة في مشاريع البحث الكبرى الموضوعاتية الدولية، واتخاذ الإجراءات الكفيلة بجلب الكفاءات العلمية الدولية، وكذا عبر وضع استراتيجية تعاون فعالة بين الجامعات المغربية وبين الجامعات ومراكز البحث الدولية، وإحداث صندوق لتمويل الابتكار، وكذا إيجاد آليات لتسريع وتيرة خلق الثروة من نتائج البحث العلمي.

ولأن البحث العلمي يعتبر قاطرة للتنمية المستدامة بالنظر إلى مساهمته في زيادة المعرفة في شتى المجالات وتسخيرها في عمليات التنمية في مختلف جوانب الحياة، دعا الخلفاوي إلى بذل المزيد من الجهود على المستوى الوطني للرقي بالبحث العلمي، الذي ما يزال يعاني، في نظره، من عدة إكراهات، أهمها ضعف التنسيق بين مختلف المتدخلين في مجال تمويل البحث، مما يؤثر سلبا على الترشيد الأمثل للموارد المخصصة لهذا المجال، بالإضافة إلى تعقد وبطء المساطر الإدارية.

وبالإضافة إلى ذلك، يقولالخلفاوي، تظل النفقات المرصودة للبحث والتنمية محدودة بحيث لا تمثل سوى 0,73 في المائة من الناتج الداخلي الخام، بينما يصل معدلها في الدول الأوربية إلى 2 في المائة، علما بأن الاستراتيجية الوطنية للبحث العلمي قد أوصت بأن تصل هذه النسبة إلى واحد في المائة في أفق 2025.

ولتجاوز هذه الاختلالات، أكد السيد الخلفاوي على ضرورة تنويع مصادر تمويل أنشطة البحث العلمي والتنمية التكنولوجية والابتكار وتوفير موارد مالية إضافية، وتطوير المنظومة الوطنية للبحث العلمي، خصوصا في شقها المتعلق بتثمين نتائج البحث.

وبالإضافة إلى التمويل، يرى مدير المركز الوطني للبحث العلمي والتقني، أن مسألة هجرة الكفاءات تبقى من بين أبرز التحديات التي تواجه البحث العلمي الوطني، موضحا أن المغرب يعرف على غرار البلدان النامية ظاهرة حركية الكفاءات في اتجاه بلدان أخرى، بالنظر للامتيازات التي تقدمها، ولاسيما من حيث التعويضات المادية وظروف العمل وجودة المسار المهني.

وللتخفيف من حدة هذه الظاهرة، يتعين، حسب مدير المركز، اتخاذ عدد من الإجراءات، من أهمها توجيه التكوين والبحث العلمي نحو تخصصات من شأنها توفير فرص الشغل، وإحداث مراكز بحوث تتوفر على الموارد المالية والكفاءات البشرية اللازمة، مع التشجيع على الاستفادة من خبرات المراكز الدولية في إطار علاقات التعاون الدولي.

كما دعا إلى تحيين البرامج المتعلقة بتشجيع نقل المعارف والتكنولوجيا عبر إشراك الكفاءات المغربية المقيمة بالخارج (برنامج فينكوم)، وإعادة النظر في مساطر وإجراءات الإنفاق العمومي على قطاع البحث العلمي، فضلا عن إشراك القطاع الخاص في تمويل البحث العلمي والابتكار، وتشجيع الكفاءات المغربية بالخارج على العودة إلى المغرب ومنحها إمكانية العمل، وذلك مع مراعاة الامتيازات التي يوفرها مسارهم المهني في بلد الإقامة.

واعتبر أنه من الضروري القيام بدراسات لمعرفة التخصصات التي تعاني من نزيف هجرة الكفاءات وتوجيه التكوينات نحوها، قصد توفير حاجيات المغرب من هذه الكفاءات وتشجيع الشباب على إحداث المقاولات المبتكرة.

بالمقابل، سجل الخلفاوي أن هذا الواقع لا ينبغي أن يحجب ثمار الجهود المبذولة في إطار استراتيجية المغرب للنهوض بالبحث العلمي، حيث يتم تسجيل حوالي 700 منشور علمي محكم سنويا في قاعدة البيانات “سكوبيس”، وحوالي 3900 منشور علمي محكم سنويا في قاعدة البيانات “ويب أف ساينس”، فضلا عن إحداث 63 مركزا للدراسات في سلك الدكتوراه و1337 بنية معتمدة للبحث.

وأضاف أن عدد الأساتذة الباحثين انتقل من 12243 برسم سنة 2010/2011 إلى 15770 أستاذ باحث برسم 2017/2018، وتم تسجيل حوالي 34000 طالب في سلك الدكتوراه برسم الموسم الجامعي 2017/2018. كما ارتفعت نسبة التأطير بسلك الدكتوراه من 1,82 في المئة برسم الموسم الجامعي 2010/2011 إلى 2,18 في المائة برسم الموسم الجامعي 2017/2018، بالإضافة إلى تسجيل 117 براءة اختراع باسم الجامعات، ومراكز البحث سنة 2017، أي بنسبة 64 في المائة من أصل مغربي.

وأوضح أن هذه المنجزات وغيرها تندرج في إطار تفعيل الاستراتيجية الوطنية للبحث العلمي في أفق 2025 والرؤية الاستراتيجية لإصلاح منظومة التربية والتكوين والبحث العلمي 2015-2030 المعدة من طرف المجلس الأعلى للتربية والتكوين والبحث العلمي والبرنامج الحكومي 2017-2022 المتعلق بالتعليم العالي والبحث العلمي.

وبخصوص دور المركز الوطني للبحث العلمي والتقني في تحسين التصنيف العلمي للجامعات ومراكز البحث المغربية والرقي بالبحث العلمي على المستويين الكمي والنوعي، أكد الخلفاوي أن الخدمات المقدمة من طرف المركز تقوم على ثلاثة أقطاب متكاملة، يتمثل أولها في قطب الاستعمال المشترك للموارد العلمية والتجهيزات والمعدات العلمية، وثانيها في دعم وتشجيع البحث العلمي عبر طلبات عروض مشاريع البحث وتشجيع التميز والتفوق في مجال البحث العلمي والتعاون الدولي في مجال البحث العلمي والتقني.

ويتمثل القطب الثالث في تثمين نتائج البحث والابتكار، خاصة من خلال تدبير الشبكة المغربية لاحتضان المقاولات ودعم ومواكبة حاملي المشاريع لإنشاء مقاولاتهم ودعم المبادرات الحرة لخلق مقاولات مبتكرة، ثم دعم تنظيم التظاهرات المتعلقة بالريادة وكيفية قيادة الأعمال والثقافة المقاولاتية.

وخلص الخلفاوي إلى أن كل هذه المبادرات تندرج في إطار العلاقة التكاملية بين التكوين والبحث العلمي، فجودة التكوين تؤثر إيجابا على البحث العلمي والبحث العلمي يمكن من ضخ معارف جديدة في التكوين.









الحمد لله رب العالمين
آخر مواضيعي

0 مواصلة لقاءات الحوار الاجتماعي.. الاتحاد العام للشغالين بالمغرب يقدم مطالبه
0 الحكومة توافق مبدئيا على الزيادة في الأجور في الوظيفة العمومية
0 منتخب الأردن بقيادة عموتة يحقق فوزا كاسحا في تصفيات مونديال 2026
0 موخاريق بعد استئناف الحوار الاجتماعي: هذه أبرز مطالب الاتحاد المغربي للشغل
0 وزارة بنموسى تتراجع عن شرط يقصي “المتعاقدين” من مباراة لتدريس أبناء الجالية
0 قرار لبنموسى يؤخر المنحة عن الأساتذة المتدربين الجدد (وثيقة)
0 المحكمة الإدارية تُلغي توقيفات بنموسى في حق أساتذة
0 ملف تعاضدية الموظفين.. بلغازي يحصل على 20 مليون درهم قبل البدء في تنفيذ صفقة
0 ​بلاغ إخباري الإثنين 25 مارس 2024 - الإعلان عن اللوائح النهائية للمترشحين الأحرار المقبولين لاجتياز امتحان نيل شهادة التقني العالي (bts) - دورة 2024.
0 نقابات ترفض "استهداف الأجراء" في مخطط إصلاح أنظمة التقاعد بالمغرب

إضافة رد

مواقع النشر (المفضلة)

« الصيغة النهائية المصادق عليها للقانون الإطار رقم 51.17 و المتعلق بمنظومة التربية والتكوين والبحث العلمي | دكاترة وباحثون يناقشون مناهج العلوم الاجتماعية بمركز الدكتوراه مراكش »
أدوات الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
جامعات المغرب تتعثر في استقطاب الكفاءات لتطوير البحث العلمي nasser دفاتر أخبار ومستجدات التعليم العالي 1 23-05-2019 01:31
هذه خطة أمزازي للحد من هجرة الكفاءات المغربية نحو الخارج nasser دفاتر مقالات الرأي والتقارير الصحفية التربوية 0 11-02-2019 14:05
ندوة دولية حول تقييم البحث العلمي - المجلس الأعلى للتربية و التكوين و البحث العلمي nasser دفاتر أخبار ومستجدات التربية الوطنية و التكوين المهني 0 29-11-2017 18:45
تبسيط المساطر الإدارية. nasser دفاتر مستجدات وشؤون الوظيفة العمومية 2 11-05-2017 08:48
هجرة الكفاءات العربية أو ما يطلق عليه هجرة الأدمغة mastof دفاتر الأخبار الوطنية والعالمية 2 30-06-2009 22:35


الساعة الآن 09:13


Powered by vBulletin® Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd
جميع الحقوق محفوظة لمنتديات دفاتر © 1434- 2012 جميع المشاركات والمواضيع في منتدى دفاتر لا تعبر بالضرورة عن رأي إدارة المنتدى بل تمثل وجهة نظر كاتبها
جميع الحقوق محفوظة لمنتديات دفاتر تربوية © 2007 - 2015 تصميم النور اونلاين لخدمات الويب المتكاملة