معايير الحركة الانتقالية في الجزائر و تونس وفرنسا

[العصيمي]

معايير الحركة الانتقالية في الجزائر و تونس وفرنسا

منشور الحركــة التنقليـة للموسم الدراسي 2008/2009


مقياس خاص بحركة التنقل السنوية للموظفين العاملين بقطاع التربية الوطنية الجزائرية

المؤهــــــلات و الشهــــادات العلميــــة

03 نقاط

شهادة التبريز أو شهادة الماجستير

نقطتان

شهادة الدراسات المتخصصة ما بعد التخرج

10 نقاط

شهادة مهندس دولة

08 نقاط

شهادة ليسانس أو شهادة مهندس تطبيقي أو ما يعادلها
الحد الأقصى نقطتان غير قابلة للجمع مع شهادة تقنى سامي و ما فوقها

ربع نقطة

دراسات عليا جزئية

06 نقاط

شهادة تقنى سامي

06 نقاط

شهادة الدولة لمستشاري التوجيه المدرسي و المهني

04 نقاط

شهادة البكالوريا أو ما يعادلها

نقطتان

شهادة التخرج من مؤسسة تكوينية متخصصة و في الرتبة الحالية
الكفـــــاءة المهنيــــة
تمنح نقطة عن كل سنة من الأقدمية في الرتبة الحالية ابتداء من تاريخ التثبيت

نقطة

الأقدمية في الرتبة الحالية
تمنح ربع نقطة من كل سنة من الأقدمية في الرتب الأخرى ابتداء من تاريخ التعيين إلى غاية تاريخ التثبيت في الرتبة الحالية

ربع نقطة

الأقدمية في الرتب الأخرى
تمنح نقطة عن كل سنة من الأقدمية العامة بالنسبة للمعلمين في ط1،2 مهما كانت الرتبة

نقطة

الأقدمية العامة خاصة بحركة المعلمين
تمنح نقطة من كل سنة ابتداء من السنة الرابعة في نفس المنصب بصرف النظر عن النقل الإداري في إطار امتصاص الفائض

نقطة

علاوة المكوث في المنصب
تحسب كالأتي:

( النقطة الإدارية +نقطة بطاقة التقييم )/ 2 + ( النقطة التقنية ×3 ) = المجموع
مجموع النقاط

نقطة الاستحقاق
تمنح نقطة تساوي نسبة النجاح

= نسبة النجاح

النتائج المدرسية
الوضعيـــة العائليـــة

نقطة

متزوج (ة) و ليس له (ها) أولاد
مهما كان عدد الأولاد

نقطتان

متزوج (ة) و له (ها) أولاد
مهما كان عدد الأولاد

نقطتان

مطلق(ة) أو أرمل(ة) و له(ها) أولاد
العـــلاوات و الاجــازات
تمنح الأعضاء ج ت و ، و المنظمة المدنية ل:ج ت و، و أبناء و أرامل الشهداء

05 نقاط

ذوو الحقـــــوق

06 نقاط

وسام الاستحقاق التربوي

05 نقاط

جائزة أحسن إنتاج أو بحث تربوي
الــعقـــــــــــــــوبات
تخصم من المجموع العام للنقاط، في حالة عدم إلغائها

-نقطتان

العقوبة من الدرجة الأولى
تخصم من المجموع العام للنقاط، في حالة عدم إلغائها

-04 نقاط

العقوبة من الدرجة الثانية
تخصم من المجموع العام للنقاط، في حالة عدم إلغائها

-06 نقاط

العقوبة من الدرجة الثالثة

تونس
المرحلة الاولى يقع النظر فيها على الصعيد المركزي في مطالب المدرّسين الراغبين في النقلة خارج الادارة الجهوية للتعليم الراجعين لها بالنظر بناء على مبدإ التناظر بين المشاركين.
ويتم اعتماد مقاييس في ترتيب المترشحين تتمثل في نقطة واحدة عن كل سنة دراسية بالنسبة الى الأقدمية العامة للتدريس واعتماد آخر عدد بيداغوجي ضارب 2 والعدد الاداري للسنة الدراسية 2003-2002 واسناد نقطة واحدة عن كل طفل في الكفالة في تاريخ تقديم المطلب وفي حدود أربعة أطفال فقط.
ويُنقل المدرسون الذين تجاوزت أقدميتهم في العمل بالمدارس الاعدادية والمعاهد ومدارس المهن خمس سنوات دراسية بنقطتين عن كل سنة اضافية انطلاقا من العام الدراسي السادس.
أما المرحلة الثانية من حركة نقل مدرّسي التعليم الثانوي فتتم في مستوى الادارة الجهوية للتعليم للنظر في مطالب المدرّسين الوافدين عليها في اطار الحركة الوطنية للنقل وكذلك في مطالب المدرسين التابعين لها والراغبين في النقلة الداخلية في اطار نفس الحركة.
وتعتبر مدة العمل التي تساوي أو تفوق ستة أشهر سنة دراسية كاملة ولا تحتسب في الاقدمية مدة الانقطاعات مثل العطل والغيابات بدون زجر والرفت المؤقت والاحالة على عدم المباشرة.
وستلي هذه الحركة الوطنية حركة أخرى تهم تقريب الازواج والحالات الانسانية الملحة.

وتقول المصادر ان الطلب على التنقل للعمل في مناطق تونس العاصمة وولايات الساحل ومنطقة الوطن القبلي لا يزال كثيفا حيث توجد رغبة كبيرة في عدم مواصلة العمل بمراكز المناطق والولايات الداخلية وهو ما يطرح الكثير من الاشكاليات حيث ان وزارة التربية تعمل على ضرورة توفير التوازن البيداغوجي بين كل الولايات والمعاهد الثانوية.

وتضيف المصادر انه لا توجد مبررات الآن أمام المدرّسين الذين يتمسكون بنقلتهم للعمل في مناطق العاصمة ومغادرة الولايات الداخلية التي تتوفر بها الآن كل مقومات المرافق والبنية الأساسية.
وتؤكد المصادر ان الكثير من الملفات الطبية التي تقدم في اطار حركة نقل الأساتذة والمدرّسين تكون ملغاة باعتبار انها لا يمكن ان تبرر نقلة المدرّس الا اذا كان الوضع الصحي للمترشح يستوجب فعلا تغيير مركز عمله او اذا كانت هناك ظروف انسانية أخرى ملحة تستدعي ذلك.

france
مطبوع الحركة في فرنسا