الغراس : التوظيف بالتعاقد خيار ناجح و لأطر الأكاديمية نفس الحقوق - منتديات دفاتر التربوية التعليمية المغربية
تسجيل جديد
أبرز العناوين



دفاتر أخبار ومستجدات التربية الوطنية و التكوين المهني هذا الركن بدفاتر dafatir خاص بالأخبار والمستجدات الوطنية المتعلقة بقطاع التربية الوطنية والتعليم المدرسي و التكوين المهني

أدوات الموضوع

الصورة الرمزية nasser
nasser
:: مراقب عام ::
تاريخ التسجيل: 26 - 1 - 2008
السكن: فاس
المشاركات: 72,998
معدل تقييم المستوى: 7521
nasser في سماء التميزnasser في سماء التميزnasser في سماء التميزnasser في سماء التميزnasser في سماء التميزnasser في سماء التميزnasser في سماء التميزnasser في سماء التميزnasser في سماء التميزnasser في سماء التميزnasser في سماء التميز
nasser غير متواجد حالياً
نشاط [ nasser ]
قوة السمعة:7521
قديم 26-12-2018, 19:24 المشاركة 1   
نجمة الغراس : التوظيف بالتعاقد خيار ناجح و لأطر الأكاديمية نفس الحقوق

الغراس : التوظيف بالتعاقد خيار ناجح و لأطر الأكاديمية نفس الحقوق

الأربعاء 26 دجنبر 2018
ط§ط¶ط؛ط· ط¹ظ„ظ‰ ط§ظ„طµظˆط±ط© ظ„ط±ط¤ظٹطھظ‡ط§ ط¨ط§ظ„ط­ط¬ظ… ط§ظ„ط·ط¨ظٹط¹ظٹ

قال السيد محمد الغراس كاتب الدولة المكلف بالتكوين المهني بجواب له نيابة عن وزير التربية الوطنية بمجلس النواب يوم التلاثاء 25 دجنبر 2018 إن مقتضيات النظام الأساسي الخاص بأطر الأكاديميات يضمن للأساتذة المتعاقدين التمتع بجميع الحقوق التي يستفيد منها موظفو الإدارات العمومية.
وأبرز محمد الغراس في معرض رده على سؤال شفوي حول ” التوظيف بالتعاقد”، تقدم به فريق الاتحاد المغربي للشغل بمجلس المستشارين، أنه تم، في إطار الإجراءات المتخذة لتحفيز هذه الفئة، إصدار نظام أساسي خاص بأطر الأكاديميات، يحدد الشروط والضمانات الأساسية لفائدة هذه الأطر، والمتعلقة أساسا بالتوظيف والأجور والمسار المهني والحقوق والواجبات والحماية الاجتماعية والنظام التأديبي وتمثيلية الموظفين وضمان التحفيز المستمر على امتداد الحياة المهنية.

وأضاف أنه تم إعطاء نفس جديد للتكوين باعتباره المدخل الأساس لولوج مهن التربية والتكوين بالنسبة للوافدين الجدد على المنظومة التربوية، مشيرا إلى أن السيرورة العامة للتكوين عرفت ابتداء من السنة الدراسية والجامعية الحالية هندسة جديدة مكونة من ثلاث محطات رئيسية، تهم الأولى ثلاث سنوات بالجامعة لتلقي التكوين الأساس بسلك الإجازة في التربية حسب التخصص (ابتدائي وثانوي)، والثانية سنة كاملة بالمراكز الجهوية لمهن التربية والتكوين لتلقي تكوين نظري – تطبيقي في إطار التأهيل المهني، فيما تمتد المحطة الثالثة على سنة كاملة للتكوين بالتناوب، تجمع بين التكوين بالمراكز الجهوية والتكوين الميداني بتحمل مسؤولية القسم


.
وأكد أن هذه الفئة من أطر الأكاديميات قد أبانت عن كفاءتها، واحترامها للضوابط المعمول بها داخل المؤسسات التعليمية والتزامها بأداء الرسالة التربوية بكل مسؤولية، مذكرا بالسياق الذي تحكم في الانتقال من التوظيف على الصعيد المركزي إلى التوظيف على المستوى الجهوي، والمتمثل بالأساس في إرساء الجهوية المتقدمة، وتنزيل مضامين الرؤية الاستراتيجية للإصلاح 2015-2030، بالإضافة إلى تمكين الأكاديمية الجهوية من تلبية حاجياتها الحقيقية الكمية والنوعية من الموارد البشرية، والتي تمليها خريطة الموارد البشرية على المستوى الجهوي والإقليمي والمحلي.
واعتبر أن التوظيف بالتعاقد من طرف الأكاديميات الجهوية للتربية والتكوين يعد تجربة ناجحة لكونها في حاجة ماسة لهذه الأطر من أجل مواجهة الخصاص الناتج عن ارتفاع أعداد المتقاعدين، ومعالجة مشكل الاكتظاظ بالأقسام الدراسية، مضيفا أن هذا المسار، الذي انطلق منذ ثلاث سنوات، سيمكن المنظومة التربوية من التوفر على 70 ألف منصب شغل.
وفي تقييم أولي للتجربة، سجل الغراس أن هذا الخيار سمح للأكاديميات بالتخفيف من الاكتظاظ، خاصة بالسلك الابتدائي، والحد من ت

عدد المستويات بالأقسام المشتركة بنفس السلك، خاصة بالوسط القروي، وسد الخصاص من الموارد البشرية على المستوى الجهوي في إطار سياسة اللاتمركز، فضلا عن تجاوز الصعوبات الناتجة عن عدم كفاية المناصب المالية المحدثة لفائدة الوزارة بموجب قانون المالية سنويا، والتي لم تكن تتجاوز في أفضل الحالات 7000 منصب، لا سيما مع تزايد أعداد أطر هيئة التدريس المحالين على التقاعد، أو بسبب طلبهم الاستفادة من التقاعد النسبي.
تربية ماروك
================================================== ==









الحمد لله رب العالمين
آخر مواضيعي

0 مواصلة لقاءات الحوار الاجتماعي.. الاتحاد العام للشغالين بالمغرب يقدم مطالبه
0 الحكومة توافق مبدئيا على الزيادة في الأجور في الوظيفة العمومية
0 منتخب الأردن بقيادة عموتة يحقق فوزا كاسحا في تصفيات مونديال 2026
0 موخاريق بعد استئناف الحوار الاجتماعي: هذه أبرز مطالب الاتحاد المغربي للشغل
0 وزارة بنموسى تتراجع عن شرط يقصي “المتعاقدين” من مباراة لتدريس أبناء الجالية
0 قرار لبنموسى يؤخر المنحة عن الأساتذة المتدربين الجدد (وثيقة)
0 المحكمة الإدارية تُلغي توقيفات بنموسى في حق أساتذة
0 ملف تعاضدية الموظفين.. بلغازي يحصل على 20 مليون درهم قبل البدء في تنفيذ صفقة
0 ​بلاغ إخباري الإثنين 25 مارس 2024 - الإعلان عن اللوائح النهائية للمترشحين الأحرار المقبولين لاجتياز امتحان نيل شهادة التقني العالي (bts) - دورة 2024.
0 نقابات ترفض "استهداف الأجراء" في مخطط إصلاح أنظمة التقاعد بالمغرب

إضافة رد

مواقع النشر (المفضلة)

« إنطلاق تصحيح كتابي مباريات توظيف الأساتذة أطر الأكاديميات دجنبر 2018 | الوزارة : المنهاج الدراسي يعزز العقيدة الإسلامية السمحة و يرسخ قيم المواطنة وحقوق الإنسان »
أدوات الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
بوابة التوظيف بالتعاقد ابو محمد امين4 دفاتر مستجدات وشؤون الوظيفة العمومية 6 30-05-2018 17:19
نموذج التزام التوظيف بالتعاقد AMAWI دفاتر أخبار ومستجدات التربية الوطنية و التكوين المهني 0 26-12-2017 22:33
التوظيف بالتعاقد،تجارب وتجارب؟؟ nasser دفاتر مقالات الرأي والتقارير الصحفية التربوية 0 28-12-2016 22:02
هذه هي مستجدات التوظيف بالتعاقد حسب مبدع ابو محمد امين4 دفاتر مستجدات وشؤون الوظيفة العمومية 0 29-06-2016 18:13
إضراب ناجح لأطر نيابة التعليم بتنغير abo fatima أخبار الفروع 0 30-09-2013 22:23


الساعة الآن 15:13


Powered by vBulletin® Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd
جميع الحقوق محفوظة لمنتديات دفاتر © 1434- 2012 جميع المشاركات والمواضيع في منتدى دفاتر لا تعبر بالضرورة عن رأي إدارة المنتدى بل تمثل وجهة نظر كاتبها
جميع الحقوق محفوظة لمنتديات دفاتر تربوية © 2007 - 2015 تصميم النور اونلاين لخدمات الويب المتكاملة