"وزارة الوظيفة" تعمم دور الحضانة في الإدارات والقطاعات العمومية - منتديات دفاتر التربوية التعليمية المغربية
تسجيل جديد
أبرز العناوين



دفاتر مستجدات وشؤون الوظيفة العمومية هذا الركن بدفاتر dafatir خاص بمستجدات وشؤون الوظيفة العمومية و آخر إعلانات مباريات التوظيف

أدوات الموضوع

الصورة الرمزية nasser
nasser
:: مراقب عام ::
تاريخ التسجيل: 26 - 1 - 2008
السكن: فاس
المشاركات: 72,998
معدل تقييم المستوى: 7521
nasser في سماء التميزnasser في سماء التميزnasser في سماء التميزnasser في سماء التميزnasser في سماء التميزnasser في سماء التميزnasser في سماء التميزnasser في سماء التميزnasser في سماء التميزnasser في سماء التميزnasser في سماء التميز
nasser غير متواجد حالياً
نشاط [ nasser ]
قوة السمعة:7521
قديم 25-09-2019, 21:54 المشاركة 1   
نجمة "وزارة الوظيفة" تعمم دور الحضانة في الإدارات والقطاعات العمومية

"وزارة الوظيفة" تعمم دور الحضانة في الإدارات والقطاعات العمومية
ط§ط¶ط؛ط· ط¹ظ„ظ‰ ط§ظ„طµظˆط±ط© ظ„ط±ط¤ظٹطھظ‡ط§ ط¨ط§ظ„ط­ط¬ظ… ط§ظ„ط·ط¨ظٹط¹ظٹ
عبد الرحيم العسري
الأربعاء 25 شتنبر 2019
قررت الوزارة المكلفة بإصلاح الإدارة وبالوظيفة العمومية تعميم دور الحضانة بالإدارات العمومية والقطاعات الحكومية على المستويين المركزي والجهوي.

محمد بنعبد القادر، الوزير المنتدب لدى رئيس الحكومة المكلف بإصلاح الإدارة وبالوظيفة العمومية، وجه مراسلة إلى وزير الدولة والوزراء وكتاب الدولة والمندوبين السامين والمندوب العام يدعوهم فيها إلى الشروع في تعميم دور الحضانة بناء على دفتر تحملات أعدته وزارة الوظيفة العمومية.

وأوضح بنعبد القادر أن قرار تعميم دور الحضانة بالقطاعات الحكومية والإدارات العمومية جاء بناء على التوصيات المنبثقة عن دراسة أنجزتها الوزارة حول "التوفيق بين العمل والأسرة لدى النساء والرجال بالوظيفة العمومية".

الدراسة الحكومية خلصت إلى أن "المسؤولية العائلية تعتبر من بين المعيقات التي لا تشجع النساء على الترشح لتقلد مناصب المسؤولية بالوظيفة العمومية، وخصوصا تربية الأطفال".

وأشار المصدر الحكومي إلى أن "اعتماد خيار إقامة دور حضانة جاء كإجراء تحفيزي، حيث أعدت الوزارة دفتر التحملات لإقامة دور حضانة بالقطاعات الحكومية على المستويين المركزي والجهوي، وتحديد عوامل نجاحها واستمراريتها".

وأورد الوزير بنعبد القادر في مراسلته المذكورة، التي تتوفر هسبريس على نسخة منها، أن دفتر التحملات سالف الذكر "يعتبر إطارا مرجعيا يتضمن معايير تخص ضمان الجودة اللازمة على مستوى الصحة والسلامة والنظافة والمنهجية، وكذا طرق التسيير والتمويل".

وأكد المسؤول الحكومي ذاته أن دفتر التحملات الخاص بدور الحضانة تم إعداده انسجاما مع مضامين الاتفاقية المتعلقة بحقوق الطفل المعتمدة من طرف الجمعية العامة للأمم المتحدة في 20 نوفمبر 1989، التي "توضح الحقوق الأساسية التي يجب أن يتمتع بها الأطفال في أي مكان ودون تمييز، والتي تحمي حقوق الأطفال عن طريق وضع المعايير الخاصة بالرعاية الصحية والتعليم والخدمات الاجتماعية والمدنية والقانونية المتعلقة بالطفل".

ودعا بنعبد القادر القطاعات الحكومية والمؤسسات الإدارية المعنية إلى توجيه مصالحها "قصد الحرص على اعتماد الدفتر سالف الذكر في إقامة دور الحضانة بمؤسساتكم، والتقيد بتطبيق مقتضيات هذا المنشور، مع مراعاة خصوصية القطاع".

وشدد المصدر الحكومي على ضرورة أن تعمل الإدارات العمومية القريبة من بعضها البعض على التنسيق فيما بينها من أجل إقامة دور حضانة مشتركة.

وتنطلق الوزارة المكلفة بإصلاح الوظيفة العمومية وبالإدارة في قرار تعميم دور الحضانة من مضامين الخطة الوطنية لإصلاح الإدارة 2018-2021، التي تتضمن من بين مشاريعها "مشروع تنفيذ تعزيز المساواة بالوظيفة العمومية التي تضع من بين أهدافها تعزيز التدابير المؤسساتية المتعلقة بالتوفيق بين الحياة الخاصة والمهنية للرجال والنساء".
هسبريس









الحمد لله رب العالمين
آخر مواضيعي

0 مواصلة لقاءات الحوار الاجتماعي.. الاتحاد العام للشغالين بالمغرب يقدم مطالبه
0 الحكومة توافق مبدئيا على الزيادة في الأجور في الوظيفة العمومية
0 منتخب الأردن بقيادة عموتة يحقق فوزا كاسحا في تصفيات مونديال 2026
0 موخاريق بعد استئناف الحوار الاجتماعي: هذه أبرز مطالب الاتحاد المغربي للشغل
0 وزارة بنموسى تتراجع عن شرط يقصي “المتعاقدين” من مباراة لتدريس أبناء الجالية
0 قرار لبنموسى يؤخر المنحة عن الأساتذة المتدربين الجدد (وثيقة)
0 المحكمة الإدارية تُلغي توقيفات بنموسى في حق أساتذة
0 ملف تعاضدية الموظفين.. بلغازي يحصل على 20 مليون درهم قبل البدء في تنفيذ صفقة
0 ​بلاغ إخباري الإثنين 25 مارس 2024 - الإعلان عن اللوائح النهائية للمترشحين الأحرار المقبولين لاجتياز امتحان نيل شهادة التقني العالي (bts) - دورة 2024.
0 نقابات ترفض "استهداف الأجراء" في مخطط إصلاح أنظمة التقاعد بالمغرب

إضافة رد

مواقع النشر (المفضلة)

« بنعبد القادر يؤكد إلزامية التكوين المستمر لتطوير كفاءات الموظفين | وزارة الوظيفة العمومية : تحديث تطبيق مماثلة إحتساب الأجرة و معاش التقاعد »
أدوات الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
"دكاترة الوظيفة العمومية" يرفضون تجميد مطالبهم بـ"الثلاجة السياسية" nasser دفاتر مستجدات وشؤون الوظيفة العمومية 0 09-05-2017 17:51
"الوظيفة العمومية" تعلن أسماء الفائزين بجوائز "امتياز للإدارة الذكية" nasser دفاتر مستجدات وشؤون الوظيفة العمومية 0 21-12-2016 20:26
وزارة الوظيفة العمومية تدعو إلى إعداد "تصور لإصلاح الإدارة" nasser دفاتر مستجدات وشؤون الوظيفة العمومية 0 04-11-2016 17:47
"الوظيفة العمومية" تبرز تطور منظومة الاستقبال الإلكتروني "إدارتي" nasser دفاتر مستجدات وشؤون الوظيفة العمومية 1 27-10-2015 20:05
وزارة الوظيفة العمومية وتحديث الإدارة كشفت، في تقريرها السنوي 2014، عن عزل 574 موظفا "شبحا" nasser دفاتر مستجدات وشؤون الوظيفة العمومية 1 15-05-2015 13:29


الساعة الآن 08:49


Powered by vBulletin® Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd
جميع الحقوق محفوظة لمنتديات دفاتر © 1434- 2012 جميع المشاركات والمواضيع في منتدى دفاتر لا تعبر بالضرورة عن رأي إدارة المنتدى بل تمثل وجهة نظر كاتبها
جميع الحقوق محفوظة لمنتديات دفاتر تربوية © 2007 - 2015 تصميم النور اونلاين لخدمات الويب المتكاملة