جمعية مبادرة للتربية و التكوين امين تانوت
جمعية مبادرة التربية والتكوين
امنتانوت
طبقا لظهير شريف رقم 283/73/1الصادر بتاريخ 6ربيع الأول 1393موافق10ابريل 1973والمعدل والمتمم بموجب ظهير شريف رقم206/2/02/1الصادر في 12جمادى الأولى 1423الموافق 23يوليوز 2002 تأسست بالمغرب ولأمد غير محدود جمعية تربوية ,ثقافية اجتماعية مستقلة .
الفصل 1 : الاسم : تحمل الجمعية اسم جمعية مبادرة للتربية و التكوين
الفصل 2 : المقر : يوجد مقرها ببيت الرئيس لفترة مؤقتة.
الباب الثاني: الأهداف و الوسائل
الفصل 3 : الأهداف
تسعى الجمعية لتحقيق مجموعة من الأهداف منها :
- تكوين مواطن مغربي صالح ,واع,منشغل بقضايا المعرفة ومساهم في التنمية
- تشجيع الإبداع وتنمية المواهب.
- تنشيط المؤسسات التربوية وجعلها فضاء منفتحا للإبداع والابتكار.
- المساهمة في تحسين جودة التعليم.
- المساهمة في إيجاد حلول لكل ما يعرقل السير العادي للتمدرس.
- إحياء روح التآخي بين كافة المتدخلين التربويين.
- ربط جسور التواصل بين الأطر التربوية.
- المساهمة في تحقيق التنمية في كافة المجالات : تربوية,ثقافية,رياضية,اجتماعية و بيئية
الفصل 4 : الوسائل
لتحقيق أهدافها ,تعمل الجمعية بمجموعة من الوسائل منها :
· خلق منتديات و لقاءات تربوية تمكن الأطر التربوية من التكوين المستمر و البحث العلمي.
· تقديم مساعدات لمحاربة الأمية و الهذر المدرسي .
· خلق بنك للمعلومات كمعين للأطر التربوية و التلاميذ.
· تشجيع تعلم اللغات و التبادل الثقافي
· عقد وتشجيع الشراكات داخل وخارج الوطن, والانفتاح على المتدخلين الافتراضيين إعداد مشاريع ذات طابع اجتماعي, وتربوي و الإسهام في انجازها.
· عقد شراكات وعقد علاقات تعاون مع الجمعيات والمنظمات الحكومية و غير الحكومية, والقطاع الخاص ,والجماعات المحلية والممولين وطنيا و دوليا , والعمل على تفعيلها على ارض الواقع.
الباب الثالث : هيكلة الجمعية
الفصل 5 : الجمع العام :
· يتكون من الأعضاء المنخرطين
· هو اعلى هيئة تقريرية
· ينعقد مرة كل ثلاث سنوات.
· ينتخب المكتب المسير ويناقش التقريرين الأدبي و المالي.
الفصل 6 : الجمع العام العادي :
- ينعقد مرة كل سنة .
الفصل 7 : الجمع العام الاستثنائي :
-ينعقد بطلب من ثلثي الأعضاء .
الفصل 8 : تتخذ القرارات في الجموع العامة بالأغلبية.
الفصل 9 : المكتب
· يتكون من 7 أعضاء كحد أدنى ومن 11 عضوا كحد أقصى .
· يتكون من رئيس وأمين وكاتب ونوابهم ومستشارين .
· يشرف المكتب المسير على وضع وتنفيذ برامج ومشاريع الجمعية وتنفيذ قرارات الجمع العام.
· يشرف على تأسيس فروع للجمعية.
الفصل 10 : اللحن :
-يعين المكتب من بين الأعضاء المنخرطين أعضاء لتشكيل لجن وظيفية تساعده على القيام بمهامه .
الباب الرابع : الانخراط و شروطه
الفصل 11 : الانخراط : يفتح باب الانخراط ل :
- كل منتم لقطاع التربية والتكوين
- اطر التعليم الأولي .
- اطر التعليم الخاص .
- الأعوان المنتمين لقطاع التربية و التعليم.
- المتقاعدين من قطاع التربية والتكوين .
الفصل 12 : شروط الانخراط
- الالتزام بالقانون الأساسي و الداخلي للجمعية
- أداء واجب الانخراط .
الفصل 13 : بالإضافة إلى الأعضاء المنخرطين , يمكن للجمعية ان تفتح الباب لأعضاء شرفيين .
الفصل 14 : تتخذ الإجراءات التأديبية في حق كل عضو منخرط يخل بالسير العادي للجمعية, ويعرقل تحقيق أهدافها . ومن هذه الإجراءات :
- الإنذار - تجميد العضوية - الفصل النهائي , وفقا لمسطرة قانونية يحددها القانون الداخلي .
الباب الخامس: الإقالة والاستقالة
الفصل 15 : يفقد العضوية من الجمعية :
· كل عضو منخرط قدم استقالته مكتوبة ووافق عليها المكتب .
· كل من تمت إقالته من طرف المكتب لإخلاله بمقتضيات القانونين الأساسي و الداخلي للجمعية .
الباب السادس : الموارد المالية
الفصل 16 : تتكون موارد الجمعية من :
- مبالغ انخراط الأعضاء .
- الهبات التي يقدمها سواء الأشخاص(ماديين أو معنويين ) أو السلطات العمومية .
- الإعانات - المنح
- التبرعات (المادية والعينية ) - المساعدات .
الفصل 17 : تسعى الجمعية إلى تنمية مواردها المالية بكل ما يسمح به القانون الجاري به العمل .
الفصل 18 : تودع كل حسابات الجمعية الزاما في حساب بنكي او بريدي باسمها , وتوقع الشيكات من طرف الرئيس و أمين المال معا .
الباب السابع : تعديل القانون الأساسي
الفصل 19 : يمكن إدخال تعديلات على القانون الأساسي بمصادقة الجمع العام .
الباب الثامن : حل الجمعية
الفصل 20 : يمكن حل الجمعية بقرار من الجمع العام , وذلك بمصادقة ثلثي الاعضاء المنخرطين , وتحول ممتلكاتها الى مؤسسة خيرية.
الرئيس: رشيد ا لشـكـــــر
نائبه :عبدالإله ذهبـان
الكاتب :عبداللطيف باروضـي
نائبه :جمال الحنصـالي
الأمين :هشام ايت السي علـي
نائبه : الحسين اغزيــف
المستشــــــارون:
ابريك امــزون.
بدرالدين الشخــيم.
جليل ايت بهــي.
السعدية الرشـيدي.
عمر البالــكاس