 |
من اين اتيت بهذا الخبر؟ |
|
من موقعين تعليميين مغربيين، لا أعرف ان كان مسموحا تسميتهما بالمنتدى، و بدورهم أتوا بالخبر من جريدة التجديد العدد الصادر يوم 05.08.2008 ، الرجو ممن من لديه أية معلومة امدادنا بها، و شكرا
و هذا نص الخبر كما قرأته
تم الإعلان عن معايير جديدة لترقية موظفي التعليم كشف عنها مدير الموارد البشرية بوزارة التربية حيث صرح بأن الترقية بالاختيار لسنة 2008 لموظفي التعليم ستتم قبل متم السنة الجارية وفق معايير جديدة، بعدما تم الاتفاق بشأنها مع النقابات التعليمية الخمس الأكثر تمثيلية، وأوضح محمد ولد دادة أن المعايير الجديدة تروم ''الانتقال من الانطباعية إلى شيء من الموضوعية بفضل اعتماد شبكة محددة المعايير والمقاييس.
مبرزا أن المدرس سينقط فقط من طرف المدير والمفتش مع إعطاء الصلاحية للمدرس لإبداء رأيه والتعليق على التفتيش المجرى والتقويم الذي كان موضوعا له، وسيتم إصدار دليل نهائي في شتنبر المقبل بعد مصادقة النقابات وباقي مصالح الوزارة كمديرية الشؤون القانونية والمنازعات، كما سيتم تزكية الدليل بدليل آخر وهو دليل المفتش من لدن المفتشية العامة للشؤون التربوية الذي سيمحو مجموعة من المذكرات التي كان معمول بها منذ السبعينيات.من جانب آخر، أفرجت الوزارة عن نتائج الترقية بالاختيار برسم سنتي 2006 و2007 دفعة واحدة بعدما ألغت نتائج الترقي لسنة ,2006 التي سبق الإعلان عنها في وقت سابق بسبب خلل في التنقيط على حد قول مصدر نقابي، ما دفع الوزارة إلى مطالبة النيابات بإعادة مراقبة نقط التفتيش لكافة المرشحين، الأمر الذي جعل عملية الترقي تتغير جملة وتفصيلا بعدما تم سحب نقطة 60/60 للذين حصلوا عليها دون تقرير تفصيلي، ما جعل البعض يحرم من الترقي بعدما أخبر بعكس ذلك خلال الجولة الأولى التي ألغيت نتائجها.
rs5تحياتي