[abounouha]

نحن لا نخلي مسؤولية أحدا من المسؤولين النقابيين في تدني العمل النقابي ، إلا أنه لا يمكن بأي حال تبخيس العمل النقابي إلى حد كيل الشتائم إلى العادي و البادي في العمل التطوعي بالمال و الولد و الراحة و الوقت لخدمة فئة لاتعلم عن النقابة شيئا البتة . و وجود أشخاص بيادق يستعملون الموظفين الدهماء للوصول إلى مآربهم لا يخلي الساحة من وجود شرفاء.
إن الشرفاء موجودون في كل ميدان ، و إذا كان هناك الطالح فإن هناك الصالح بالتأكيد . و هو الأمر الذي من المفترض و من الواجب الدفاع والدفع لبلوغه.
تطوير و بناء تكتل نقابي ليس بالأمر اليسير لكنه ليس بالمستحيل . إن اليسير في تفكير الكثيرين هو الإتكالية : الكثير الكثير من الموظفين بل من المغاربة قاطبة يعتمد مقولة " راك تمَا " و عند الحديث عن ضرورة الحضور و تكوين لوبيات مضادة لبناء ما هدمته معاول الوصوليين تجد الكل غائب بحجج و غير حجج . جواب الكثيرين " شنو دارت لنا هاذ النقابة "
لقد ولت عهود النضال و أفكارها و مبادئها بعدما ارتخى الناس بعد أن لانت الأجساد و الحياة و استشرت أفكارأنانية من قبيل : أنا...... و بعدي الطوفان .
جزى الله قائل : اخشوشنوا فإن الحضارة لا تدوم ....أظنه عمر رضي الله عنه .
أيها الناس..... ليس نيل المطالب بالتمني ***و لكن تؤخذ الدنيا غلابا