:: دفاتري جديد ::
تاريخ التسجيل: 23 - 1 - 2009
المشاركات: 47
|
نشاط [ مبارك55 ]
معدل تقييم المستوى:
0
|
|
25-02-2009, 22:39
المشاركة 25
الى الاخ yoocef فهمت من تدخلك انك غادرت مقر عملك دون سابق اذن من رئيس المؤسسة، ان عدم تواجد المدير بالمؤسسة له مبرراته وهو الذي يعرف اين كان: يجب ان تعرف ان له ارتباطات كثيرة خصوصا في المجال القروي...المهم في مثل هذه الوضعية، كان عليك ان تخبر ولو هاتقيا مديرك بالمغادرة او ان تكلف احد الاساتذة بابلاغه عن مغادرتك لمقر العمل لقضاء اغراض شخصية، او من الاحسن ترك وثيقة (طلب رخصة) موقعة لدى احد الاساتذة ... ولكن الان وقع ما وقع يجب ان تعلم انك في وضعية غير قانونية ما دمت لم تدلي باستئناف عملك ...فهذه الوثيقة هي التي تبين انك في مقر عملك مادام رئيس المؤسسة استفسرك عن تغيبك... فبادر اخي الى اصلاح وضعيتك : ادل باستئناف العمل لرئيسك المباشر و لا تخجل كن شجاعا و اجب عن الاستفسار حسب الظروف التي دفعتك الى الغياب بدون تردد ولا تكلف وكن على يقين انه اذا لمس المسؤولون الجدية و الحق والاقناع في اجوبتك فانهم سيتفهمونك ... الخطأ هو ان اغلبيتنا نعتبر الاستفسار نوعا من العقوبة ...لا يا اخي انه مجرد سؤال فقط ( ما الذي دفعك الى مغادرة مقر عملك؟) سؤال سهل واضح لا غبار عليه ...نجيب حسب ظروفنا محاولين اقناع المسؤول بحجج صحيحة وثابتة ...ولا اظن ان هناك مسؤول كيفما كان لا يقبل الاسباب المقتعة.... والسلام
|