:: دفاتري جديد ::
تاريخ التسجيل: 12 - 12 - 2008
المشاركات: 61
|
نشاط [ maloulou ]
معدل تقييم المستوى:
0
|
|
11-03-2009, 20:50
المشاركة 7
تقييم الآداء المهني معمول به في جميع أنحاء العالم وفي جميع الأنظمة الاقتصادية والاجتماعية فلم هذا الرفض الأعمى لعملية يرتجى منها أن تساهم في تجويد منتوج مدارسنا الإداري والتربوي والخدماتي. فهل من بديل عن تقييم الآداء المهني؟ أجل شبكة تقييم وتنقيط أداء الموظف التي بين أيدينا هي عمل بشري وقد يعتريه ما يعتريه من نقائص ولكن أن نحاول التملص من المسؤولية واكتساب الحقوق مجانا فهذا أمر آخر.
|