[اشباني]

كل حالة تم فيها تغيير الاطار برغبة الموظف، فإن القانون الحالي لايسمح له بالاحتفاظ باقدمية الاطار السابق وإنما يحتفظ بأقدمية سنوات العمل، وهذا ينفع فقط في التقاعد وفي الانتماء التعاضدي وغير ذلك فمجرد ايحاءات ، لأن قانون الترقية يعتبر الاقدمية في الاطار ولا يعتبر الاقدمية في التوظيف, وكل قول غير ذلك حاليا هو مجرد اجتهادات غير مبنية على منطق وهذا أمر ينطبق على كل الوظائف العمومية باستتثناء التكليف بالمهمة في هذه الحالة يبقى الموظف يحتفظ بالاطار السابق لان في هذه الحالة ، يكون من حق الادارة أن تزيح عنه هذه الصفة في حين لايمكن لها ذلك بالنسبة لمن غير الاطار برغبته