قضية للنقاش:التفاوت في السلم

[harooun]

شكرا لكم على الموضوع و الردود.....

[sang]

في رأيي لا أرى مانعا من أن يكون أحد الموظفين أحسن من الأخر في الدرجة أو السلم ولو كانا متخرجين من نفس الفوج وخصوصا إذا كانت هذه الترقية عن طريق الشهادات العليا وهذا الأمر بالضرورة سيحفز العديد من الأطر على العمل أكثر للحصول على شواهد ذات قيمة عالية وبالتالي كفاءات عالية في كافة الميادين

[Tamessate]

الخطأ انطلق من الوزارة منذ البداية،كان عليها أن تسوي وضعية نساء ورجال التعليم القدامى أولا على أساس معاييرموضوعية(الأقدمية،المردودية،المواظبةو..)بعد ذلك تقوم بسن قوانين جديدة لإصلاح المنضومة ككل.والنتيجة ما نراه اليوم داخل القطاع من تنافر ومن افتخار بالألقاب و..و..مما ساهم في تردي الأوضاع وتدهورها.فعلى الوزارة تدارك ا لموقف قبل فوات الأوان.

[محمد الزعماري]

اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة سعد الله لكن ليس طبيعيا أن يكون شخصان متخرجين في نفس الفوج وبنفس الشهادة وأحدهما راتبه الحالي يفوق راتب الآخر ب5000 درهم،وهما يؤديان نفس المهام. كيف نجعل هذا الأمر طبيعيا،كيف كيف؟

الامر طبيعي ،لان كل قدرات تختلف عن الاخر،والا ساقول لك لماذا تقيم هذا التلميذ باقل من زميله ،الايقران في نفس القسم؟الا يتلقيان نفس الدروس؟...؟...؟كيف تريد ان تساوي بين مجد في عمله ومتهاون؟بين مواظب ومتاخر ؟بين دائم الحضور والعطاء ودائم الغياب وحضوره كغيابه.ولي راي سبق لي التعبير عنه في مقالة هذا رابطها

[سعد الله]

اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة harooun شكرا لكم على الموضوع و الردود.....

شكرا لك على المرور.