بلاغ إخباري ل:( ف د ش ) ( إ م ش ) ( إ و ش م ) توقيف العمل بشبكة تقييم أداء الموظف - الصفحة 13 - منتديات دفاتر التربوية التعليمية المغربية
تسجيل جديد
أبرز العناوين



الأرشيف النقابي تنقل الى هذا القسم جميع المواضيع المتعلقة بمواضيع نقابية انتهت مدة صلاحيتها

   
أدوات الموضوع

amigostri
:: دفاتري فعال ::

الصورة الرمزية amigostri

تاريخ التسجيل: 12 - 6 - 2007
السكن: agadir
المشاركات: 762

amigostri غير متواجد حالياً

نشاط [ amigostri ]
معدل تقييم المستوى: 308
افتراضي
قديم 08-03-2009, 09:06 المشاركة 61   

شكرا على نقل الخبر

ط§ط¶ط؛ط· ط¹ظ„ظ‰ ط§ظ„طµظˆط±ط© ظ„ط±ط¤ظٹطھظ‡ط§ ط¨ط§ظ„ط­ط¬ظ… ط§ظ„ط·ط¨ظٹط¹ظٹ[SIGPIC] ســــــــعـــــــيـــــــد[/SIGPIC]

puramid
:: دفاتري جديد ::

تاريخ التسجيل: 29 - 12 - 2007
المشاركات: 66

puramid غير متواجد حالياً

نشاط [ puramid ]
معدل تقييم المستوى: 0
هام بيان النقابات لتعليق العمل بالشبكة لا يعني تعليق الدليل برمته
قديم 08-03-2009, 09:12 المشاركة 62   

ط§ط¶ط؛ط· ط¹ظ„ظ‰ ط§ظ„طµظˆط±ط© ظ„ط±ط¤ظٹطھظ‡ط§ ط¨ط§ظ„ط­ط¬ظ… ط§ظ„ط·ط¨ظٹط¹ظٹمنقول من موقع ضحايا التعليم بالمغرب

في البداية أود أن أطرح ملاحظة على ما ورد بالبيان :فكما تلاحظون ببدايته وما هو محاط بخط أحمر يشير على أن ما تم تدارسه إنما يتعلق بالشبكة ولم يتطرق لباقي النقط الواردة بالدليل كالأقدمية التي حذف احتسابها وكاحتساب الغياب الخارج عن الشبكة ومن المعروف أن الشبكة لا تتطرق إلا لتقييم العمل عند زيارة المفتش أو المدير .




التعديل الأخير تم بواسطة puramid ; 08-03-2009 الساعة 13:25

puramid
:: دفاتري جديد ::

تاريخ التسجيل: 29 - 12 - 2007
المشاركات: 66

puramid غير متواجد حالياً

نشاط [ puramid ]
معدل تقييم المستوى: 0
افتراضي
قديم 08-03-2009, 09:16 المشاركة 63   

من خلال ما ورد بالبلاغ إذ أن النقابات تقول بأنها تترفع عن كل الممارسات التي تسقط العمل النقابي في مستنقع الادعاء والكذب ،مجددة التزامها الجاد بالدفاع عن مطالب الشغيلة التعليمية في شموليتها في إطار احترام الاتفاقات والالتزامات.
فإنني أطرح عليها سؤال أين هو الدفاع عن المطالب في شموليتها إذا كنتم قد اقتنعتم بل تفتخرون بتعليق جزء من أجزاء الدليل ولم تصرحوا بتعليق العمل بشمولية الدليل فأين هي الشمولية ؟
هذا إذا ما اعتبرنا أن الدليل هو المشكل ككل فأنتم بذلك ومن خلال بلاغكم لم تدافعوا عن المطالب بشموليتها وإنما لجزء فقط ،أليس هذا الخطاب متناقض؟
أما إذا ما اعتبرنا الدليل نفسه كجزء من آلاف الأجزاء لمشاكل التعليم فماذا سيمثل ما تفتخرون بتعليقه وماذا سيمثل كنسبة للشمولية وبالطبع إن كان أصلا ما تدعون تعليقه تم بالفعل، ومن طرفكم
فالإدارة لم تتوصل لحد الآن بأي قرار يلغي ما لديها
هذا كلامكم أنتم أم أنكم ستنكرون هذا البيان وتنسبوه لغيركم كما نكرتم مشاركتكم بالدليل حسب تصريح لطيفة العابد وتقولون إنكم تترفعون عن كل الممارسات التي تسقط العمل النقابي في مستنقع الادعاءات والكذب فهل تعليق شبكة التقييم هي تعليق الدليل بأكمله أو بعبارة أخرى هل الشبكة هي الدليل أليست الشبكة جزء من الدليل وأجزاؤه غير مرتبطة فهناك الشبكة وهناك الأقدمية وهناك احتساب الغياب وهناك التشجيعات ولكل منهم ما يحدده بمعزل عن الآخر وبمعنى آخر هل المصطلحات ليس لها قيمة من الناحية القانونية ؟أعتقد أنكم شركاء في مناقشة تحديد قانون تنظيمي وما دمتم كذلك فمن الواجب أن تدركون قبل غيركم قيمة المصطلحات بالنسبة للقانون
فعندما نقول تعليق الشبكة لا يعني تعليق الدليل والمعايير هي موجودة بالشبكة كما تحتوي هذه الأخير على مؤشرات بمعنى أن المعايير التي سيتم تطبيقها هي معايير الشبكة القديمة المحتوية على خمس نقط المردودية و.....
ثلاتة نقابات ......؟


التعديل الأخير تم بواسطة puramid ; 08-03-2009 الساعة 13:29

nazih lahcen
:: دفاتري فعال ::

الصورة الرمزية nazih lahcen

تاريخ التسجيل: 20 - 1 - 2009
السكن: meknes
المشاركات: 688

nazih lahcen غير متواجد حالياً

نشاط [ nazih lahcen ]
معدل تقييم المستوى: 282
افتراضي
قديم 08-03-2009, 09:41 المشاركة 64   

انه التعليق وليس الالغاء..وكاصطلاح ندرك كنهه عملية التعليق يقصدون بها الاستعداد الكلي للعودة.
واذن فعملية التعليق املتها ظروف سياسية وليست تربوية؛وهذا شأن فهمه الجميع و دون عناء ذهني...
النقابات التي تحترم نفسها ؛وتحظى بمقابلة المسؤولين كممثلين للشغيلة؛ يجب ان تكون واضحة الرؤية ؛لها بدائل موضوعية لما تأتي به الحكومة..تتمتع بقوة الضغط الذي يحقق المطالب..وكفى من در الرماد الذي يساهم في تقديم خدمات جليلة للحكومة...
الشغيلة تنتظر افعالا ملموسة..وليس حسابات انتخابية مدسوسة.

لا اله الا انت؛سبحانك اني كنت من الظالمين.

ELMEHDI
:: دفاتري فعال ::


تاريخ التسجيل: 24 - 12 - 2007
السكن: فاس
المشاركات: 735

ELMEHDI غير متواجد حالياً

نشاط [ ELMEHDI ]
معدل تقييم المستوى: 298
افتراضي
قديم 09-03-2009, 23:30 المشاركة 65   

إنها شطحات النقابات "الأكثر تمثيلية"،تخريجة جديدة من تخريجاتهم المألوفة..
حذار من الانسياق وراء خطاباتهم وبياناتهم المتضاربة..
إنه الموسم الانتخابي..أين كانوا كل هذه السنين حين توالت الحكومات وفعلت بنا ما أرادت:مذكرات،اقتطاعات،تراجعات،...؟
سبحان مبدل الأحوال!!!
الكل يتحرك الآن،الكل يتوعد...من يتوعد من؟


التعديل الأخير تم بواسطة reda1 ; 11-03-2009 الساعة 10:13
 

مواقع النشر (المفضلة)

الكلمات الدلالية (Tags)
مجال, الموظف, العلم, بلاغ, بشبكة, توقيف, تقديم, إجباري

« هل سيكون مصير الإقتطاع بسبب الإصراب كمصير شبكة التقييم | بلاغ حول فضيحة مدرسة باب السوق »

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
النقابة الوطنية للتعليم/فدش:متابعة حول دليل تقييم أداء الموظف ouarzazate_info الأرشيف النقابي 0 19-03-2009 23:06
رسميا تم توقيف العمل بشبكة تقييم أداء الموظف mokhtal دفاتر الترقية والأجور والتعويضات 10 06-03-2009 22:25
دليل تقييم أداء الموظف أبوالمجد مكتب المدير 21 04-03-2009 13:31
بلاغ النقابة الوطنية للتعليم (ف.د.ش.) بشأن مباراة التفتيش و معايير تقييم أداء الموظفي mokhtal الأرشيف النقابي 38 01-03-2009 12:08
بلاغ إخباري amirserieux الأرشيف النقابي 2 22-01-2008 13:41


الساعة الآن 18:24


Powered by vBulletin® Copyright ©2000 - 2026, Jelsoft Enterprises Ltd
جميع الحقوق محفوظة لمنتديات دفاتر © 1434- 2012 جميع المشاركات والمواضيع في منتدى دفاتر لا تعبر بالضرورة عن رأي إدارة المنتدى بل تمثل وجهة نظر كاتبها
جميع الحقوق محفوظة لمنتديات دفاتر تربوية © 2007 - 2015 تصميم النور اونلاين لخدمات الويب المتكاملة