هل من تأثير للشهادات الطبية على تقاعد الموظف ؟؟؟

[liamsisaid]

معلومة فقط عند الادلاء بشهادة طبية اظن ان الصندوق الوطني للضمان الاجتماعي هو الذي يؤدي اجرة الموظف وليس وزارة المالية على ما اعتقد المرجو ممن له دراية ان ينفعنا واظن كذلك ان الشواهد الطبية لها تأثير على تقاعد الموظف

[rasheed]

اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة liamsisaid معلومة فقط عند الادلاء بشهادة طبية اظن ان الصندوق الوطني للضمان الاجتماعي هو الذي يؤدي اجرة الموظف وليس وزارة المالية على ما اعتقد المرجو ممن له دراية ان ينفعنا واظن كذلك ان الشواهد الطبية لها تأثير على تقاعد الموظف

كيف ذلك؟ كلام غير منطقي أن يدفع الضمان الاجتماعي اجرة الاستاذ أثناء الرخص المرضية.يا أخي ثمن الاستشارات الطبية والدواء ندفعه نقدا وفي الحال ونرسل الملف الطبي كي نعوض بعد شهورمن الانتظار فكيف يتحمل ضماننا الاجتماعي البطيء متابعة تعويض الاساتذة عن ايام المرض؟وارجو تفادي كلمات كأظن وأعتقد لأن الجميع يستطيع أن يظن و يعتقد وبلاحدود وبالتالي نملؤ الموضوع بالظن و الاعتقادات القابلة هي بدورهاللتأويل...الى أخره

[majidshadow6]

[quote=maljane;696891]كل ما أعرفه هو أن جميع الأيام التي لم يعمل فيها الموظف (سواء بشهادة طبية أو غيرها) لا يتم احتسابها عند احتساب التقاعد و هو ما يِؤثر سلبا على مبلغ الأجرة بعد التقاعc'est vrai

[chahour444]

تاثر يا اخي في التقاعد النسبي...يوم و احد يصرب في 3

[chtaoufik]

اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة liamsisaid معلومة فقط عند الادلاء بشهادة طبية اظن ان الصندوق الوطني للضمان الاجتماعي هو الذي يؤدي اجرة الموظف وليس وزارة المالية على ما اعتقد المرجو ممن له دراية ان ينفعنا واظن كذلك ان الشواهد الطبية لها تأثير على تقاعد الموظف

هذا الكلام صحيح و لكن في القطاع الخاص أما في الوظيفة العمومية فنحن لسنا خاضعين للصندوق الوطني للضمان الاجتماعي و لكن ل الصندوق الوطني لمنظمات الاحتياط الاجتماعي cnops و الدولة هي التي تؤدي للموظف