|
الاخ الكريم اثار موضوعا اكثر من قيم ...لكن الرد كان من الناحية السيكلوجية ينطلق من ذاتية كل متدخل وحسب ظروفه المادية ونظرته للاطار التوظيفي بالمغرب....فهل يعقل ان الاخ اثار اشكالا واخر يطلب منه الجواب والرد والاقتراح!!! وتدخلات اخرى تضامنت لتتهمه بعدم القناعة ونسيان
قسمة الله في الرزق!!!فهل زميلنا الكريم جاحد لنعم الله؟؟؟
في اعتقادي الاخ الكريم يثير مسالة الفارق المادي بين نفس الاطرالذين يقدمون بضاعة واحدة ويراقبون مراقبة واحدة ..فارق ليس له اي اساس علمي او عملي ...فقط ترقيات في جلها انقشعت عليها ظلمة (ازهر)...اللهم من كانت سنوات عمله تشفع له.
-وكاقتراح عملي ادعو الى النضال من اجل ترقية استثنائية تحد من تراكم عدد الاخوة الذين
ينتظرون دورهم منذ 2003.
-الزيادة في تعويضات السلم العاشر و التاسع وما دونهما للقضاء على الفوارق العجيبة بين الاخوة الموظفين. |
|
طلبت من الأخ اقتراح تصوره حتى نخرج من مناقشة الموضوع بنتيجة إيجابية بدل مناقشته انطلاقا من ذواتنا .
أود الإشارة فقط إلى أن هذا الموضوع سبق تناوله في المنتدى و أحيانا يتخيل إلي أن طريقة تناوله من بعض الإخوة تذكي الفرقة بين رجال ونساء التعليم .
أضم صوتي إلى صوتك في اقتراحك و اعلم أخي أنني من المتضامنين مع كافة الإخوة المتضررين -فعلا لا قولا فقط - وأشكرك على اقتراحك العملي و هو ما كنت أبحث عنه حين عقبت على الأخ صاحب الموضوع
.